解決済み
旦那様のお仕事状況についての相談です。旦那（２８歳） 妻（３３歳） 子供５歳 ３歳の女の子。静岡の裾野市に住んでます。実…
旦那様のお仕事状況についての相談です。旦那（２８歳） 妻（３３歳） 子供５歳 ３歳の女の子。静岡の裾野市に住んでます。実家は２人とも秋田県です。旦那は御殿場にある機械関係の仕事に派遣でいってます派遣会社はシーテックです。今働いてる御殿場の会社が６月で倒産になります。派遣担当からは静岡で仕事を探すのは難しく、東京の府中にあるＮＥＣであれば、すぐ働けると言われました。２年前の２月に秋田からこっちに来てやっと慣れた頃にまた転勤・・と思い、今家族会議中です。私は東京に行くのには正直反対です。ワガママかも知れませんが、反対理由は ①子供の保育園を変えたくない→今通ってる保育園は習字・サッカー・舞踊・英語・音楽・スイミング・１輪車・和太鼓を週１回で出来るカリキュラムになっており、充実してる。し、今待機児童が多い中でまた辞めて、次入れる保証がないから怖い ②私も仕事を辞めたくない→今の会社は実家がなく、子供二人で休む事がある事を承知の上で採用してくれました。今も時間・休みの融通を利かせてもらってるから、それをやめて東京で再就職は年齢的にも厳しいし、資格を持ってない ③派遣会社の給料が安い→家賃６割負担してくれるものの、月１２万。残業ある月２５万。ボーナス８万です。残業がある月とない月の差が激しすぎる 私としては旦那はまだ若いから、派遣を辞めて静岡で探してもらいたいのですが・・辞めたら今のアパートを引っ越し、今は家賃補助してくれる会社はないから、自己負担になると言われました。旦那に言い分も分かるし、仕事がなきゃ生活していけないのも分かるのですが、東京に行ったら旦那は今と同じ仕事内容らしく、スムーズに仕事が出来る様ですが、私は保育園を探し、自分の仕事を探し、買い物する場所を探さなきゃいけません。こっちに来た時も旦那が仕事してる間、子供二人を連れて、市役所に行き・・毎日クタクタでした。お陰で私は肝炎になり、子供もストレスから円形脱毛症になりました。保育園に入りたてもずっと泣いてて・・正直もうこういう思いしたくありません。妻失格かもしてませんが、これまでずっと旦那が仕事を変える度に振り回されてきて、もう限です。旦那は仕事真面目人間で、周りからも信頼されるのですが、その割に条件が違う会社に入ったりと会社についてないと思います。私は旦那に従い、東京について行った方がやはりいいのでしょうか？それともこっちで探した方がいいのでしょうか？？ アドバイスお願いします。
実家 秋田に帰りたくありません。今はいいかもしれませんが、高校を卒業した後の将来、専門学校・大学は少なく結局、みんな他県へ・・親は仕送りに学費・自分たちの生活がある為、お金がなく、大学に行きたくても諦めて就職した人が殆どでした。私もその一人でした。秋田人は夢はかなうものだと思っていません。自分の子供には出来る可能性を増やし、夢の数も増やして欲しく、実家を捨てて、こっちに来ました。
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回答（5件）
- ベストアンサー
恐らく技術者として派遣されているかと思います 正直、今就職は厳しいかと思います。特に製造業は酷いものです 静岡東部で技術者の派遣として働いていた方は契約期間満了で次の派遣先が決まるまで長かったそうです 静岡に残るなり東京で再就職するなり、どちらかが就職活動をしなければなりません その時どちらが大変か、それぞれのメリット・デメリットをはかりにかけて考えなければなりません 静岡に残る場合、ご主人の再就職の当てがない、条件が下がるかもしれない、奥様の仕事は続けられる、保育園もそのままで変わらない生活が出来る 東京へ行った場合、ご主人は今と同じような条件で働ける、仕事はある、奥様のパートは探し直し、保育園も入れるか判らず生活基盤を整え直す パート収入がどれくらいかわかりませんが収入面から言ったら東京だと思います、選り好みをしなければパートの方が見つかると思います 静岡って便利そうで意外と不便だと思います（自動車がないと行動が出来ない等） ただ待機児童問題等を考えると今の場所を離れるのは不安ですね、保育園の習い事については収入の安定が最優先事項だと思います ご主人は派遣会社の正社員として派遣されているのではなく、派遣会社の派遣スタッフなのでしょうか？ 一番良いのは静岡で正社員（または紹介予定派遣）の仕事がみつかることです 前述の通り今は厳しい状況ですので正社員となると長期戦となるかもしれません ネットでかまいません、近隣の求人を見てみてください。東京勤務になった場合の待機状況も調べてみてください 同じ市内や隣市でも地域によって余裕があったりします（東京都はわかりませんが） まずはご主人と話し合ってみてください 質問内容を見ると奥様のワガママが強く思えてしまいます（将来が心配だと言うことも良くわかります） 子どもの面倒を見ながら働くのは大変かと思いますが家族を一生支える為の仕事を探すご主人も苦労や悩みがあると思います 奥様の希望・考え（今の職場は子育てに理解がある・待機児童問題・子どもの環境変化について等）を伝え、ご主人の意見を聞いてください 私も旦那の会社の仕事がなくなり去年退職、脱サラで在宅ワークになりました それまで専業主婦でしたが派遣社員としてフルタイムで働き始めました 今までの業界とは無関係で慣れるのも大変でした、子どもが2歳になるまでは自分で子育てしたいと思いましたが子どもの為と外に出ました 退職から半年は収入はバイト程度で今でもそう多くはありませんが頑張って今後働いてもらう為に今は支えなければという気持ちで頑張っています
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質問拝見しました。 何度も引越しするものイヤですよね。特に今は待機児童が多い… お住まいの裾野や、御殿場などは東京ほどではないので これで東京に引っ越して、入れる保証はないですものね。 私はお子さんのためにも、現状維持が望ましいと思いますよ（＾＾） ご主人は現在、派遣とのことですが、６月でその派遣会社を辞めてしまい 御殿場・裾野あたりで再就職した方が良いと思います。 ２８歳で男性ならば、製造業の仕事もありますよ！ （毎日御殿場の職安チェックしているので…） もちろん、それ以外の仕事もあります。世間でないない…と言われてますが 御殿場・裾野あたりは工場など企業が多いので、何ヶ月か前に 比べると、求人が結構ありますよ♪ 倒産してしまう前に、職安に行ってみるのもありですよ。 サイトからもチェックできますし、応募もできます。 ご主人が派遣である以上、このような状況は今回だけとは限りません。 私の主人も、かつては今勤めている会社の派遣でしたが、私と結婚する際に その派遣会社を辞め、社員になりました。 派遣労働の給料のバラつき、転勤などを考えたうえで… ご主人は若いですので、チャンスはまだあります！ 個人的な意見としては、以上のように派遣を辞めて、御殿場・裾野あたりで 仕事を探す・・・の方が良いと思いますよ（＾＾） 大変だとは思いますが、頑張って下さい！
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ご質問内容を拝見しました。 が、ご主人の意見が全く書かれていないのでなんとも言えません。 また、派遣担当とありますが、ご主人に正社員になる意思はないのでしょうか？もっというと最初から正社員として採用してくれる会社を探す気持ちはないのでしょうか？ ご質問者様の気持ちも理解できますが、少々自分の気持ちを押しつけすぎの感じがします。 とはいえ、28歳という年齢ですからまだ多少の冒険をしても良いと思います。派遣ではなく本当にやりたい仕事を探すことから始めるのが先決だと思います。
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あなた様の言い分も分かりますが、こうなってしまった今、とりあえず残りの日にちで仕事を探し、決まらなければ東京に行かざるを得ないんじゃないでしょうか。 私の知り合いでも、旦那様が派遣会社の正社員扱いで仕事が期間満了になったら、子供を連れて他県に引っ越しを繰り返していました。 奥様はその都度、その場所で派遣やパートをしていましたね。 もちろん、子供達も少し遠めの保育園にね。 ｢旦那｣を支えるのが妻の役目なら、ある程度の妥協は必要かな。
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