緊急です！！事情があってバイトを辞めようと思っています

Question

緊急です！！事情があってバイトを辞めようと思っています尋常性ゆうぜいにかかってしまいました！今映画館でバイトしているのですが、衛生上よくないですよね・・

今日指周りの皮膚が硬く腫れているみたいだったので、皮膚科に行って診てもらったところ、「尋常性ゆうぜい（？）」と診断されました。ウィルスが入りこんでいるとのことでした。

問題は今映画館の売店でバイトしていることです。ポップコーンなどは直接患部に食品が触れてしまいます。
ここ数週間はお休みをいただいていたのですが、明日久しぶりにバイトが入っています。
お医者様の話では「素手で食品に触れるのは厳禁！」とのことでしたので、まだ初めて半年もたたないバイトですが、問題を起こす前にやめようと思っています。実際人目にふれるところに出来てしまっているので、正直自分でも汚いしこんな手で商品出してほしくないと思ってしまいます。

ただ長期のバイトはこれが初めてなので、どういってやめようか、明日いきなり言ってやめられるのかが不安です。
どなたかご意見お願いします！！

Answer 1

きちんと、事情をそのまま説明すれば、問題なくやめられると思います。ちゃんとした理由がありますし。
ただ、いきなり、「やめたいんです」と言いだすのではなくて、まずは相談という形で話を持っていき、先方のご意見も伺ったほうがよいと思います。もしかしたら、治療がすんだらまた働いてほしい、とか、少しお休みさせていただく、等、やめる以外にも解決方法があるかもしれません。

「今後のアルバイトについて相談させていただきたいと思います。実は昨日病院で○○と診断されてしまい、素手で食品に触れることができなくなってしまいました。こちらの都合で大変申し訳ございません。私ととしては、大変残念なのですが、お客様からのクレームなどでお店にご迷惑をおかけしたくないのでやめさせていただいたほうがよいのではないかと考えております。」などと話をされてみたらいかがでしょうか？

また、明日のお仕事は、他にも人数は足りているのでしょうか？もし、人数が少なくて、急に一人減ってしまうと他の人に迷惑がかからないでしょうか？本来ならば今日中にお店側に連絡し、先方が明日の人員の数の調整ができるようにしておくべきだと思いますが、明日、もし店長さんなど責任者様の携帯電話等に連絡できるようでしたら営業時間前に連絡を入れておいた方がよいと思いますよ。

Answer 2

全く問題はありません！
普通に「業務に支障がある皮膚病にかかったため辞めさせていただきます」でOKですよ。

長く勤めたということや長期休暇を貰ったということで、人間関係的にもローテーションとかイロイロあるでしょうが、本当に必要な人材（※映画館や貴方を軽視してる訳じゃないよ）なら正社員にして業務を任せているだろうから気にする必要はないよ。（給与や支払いに関わる経理などには、実際バイトは殆どいない訳だし…）

そして何より、実際にここ数週間の貴方が居ない間の業務は問題なく行われているわけだしね。

Answer 3

きちんと事情を話せば問題ないと思います。
バイト先でもその事情では完治するまでは休んでもらうか
あるいは辞めて欲しいと思うはずです。

言いづらいかもしれませんがここはきちんと理由を話しましょう。

Answer 4

ちょっとお金はかかりますが、（三千円くらいかな）お医者さんに頼んで診断書を書いてもらいましょう。
それを職場に提出すればスムーズに事が進むと思います。

医者の診断書を出されたら、どんなとこでも理解してくれます。