解決済み
住宅展示場の仕事について私は、住宅メーカーの住宅展示場でパートで働いています。 接客で失敗すると店長に罵声を浴びます。「バカって自覚してる?」等・・・ いつも私の主張も聞かず怒鳴られます。 他の子に聞くと「ただ案内してくれればいい」と言われているそうです。 なのに私の所だけお客様に座ってもらいお話をして営業に渡すっていう感じで。 全ての展示場で同じように求められてるならいいんですが他は違うんです。 あげくに「パートで雇ってるのは、辞めて欲しい時に辞めさせられるから」と言われました。 店長は他の営業に「センスないから辞めたほうがいい」や「経費ばかり使って会社に迷惑だから辞めた方がいい」など罵声を言っています。 「受注も無いのに給料やボーナス貰っておかしいでしょ?」など・・・ 傍で聞いていてとてもストレスが溜まります。 嫌なら歩合制の会社行けばいいのにとか思います。 意見を言っても、私の意見の最中に遮り自分の話を始めます。 これってパワハラですか? それとも私のワガママなんでしょうか?
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パワハラです。 店長は「パワハラ発言だからといって、訴えるわけがない」とたかくくってるんでしょう。 大概のひとが、訴えることなく辞めてしまうでしょうから。 訴えないとしても、その問題発言をその場で店長の目の前でメモを取ってみてはいかがでしょう? 訴える材料を証拠として残していると思われれば、そのような発言も少し減るかもしれません。
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