解決済み
ポーラレディに詳しい方教えていただけますか?ポーラで働く事が決まっています。子供が小さいため(幼稚園児二人)、 融通のきく仕事という事で選びました。 営業で、完全歩合、固定客作りが大変な事。など 色々承知でやってみようかと思っています。 新人支援制度というのがある。と伺いましたが、それについて 明確な内容を教えてもらえず、とりあえず研修に行くようにと いわれています。研修には月末行く事になっていますが、 それまでにある程度の内容が分かれば、教えて頂きたいと思い、投稿しました。 新人支援制度とは、恐らく何らかのノルマがあって、 それを達成して、始めて固定が保証される物だと思うのですが、 ノルマとはやはり販売金額がある程度設定されているのですか? 無料スキンチェックだけでは、収入には繋がりませんよね。 それと、支援制度は、一定の研修を受け終えてから利用可能。 となっていますが、一定の研修とは、エステの研修すべて受け終るまででしょうか? そうすると、1か月以上は無給状態で、時間だけ拘束されるという事ですか? 研修は無料だと聞きましたが、あくまで研修期間中は勉強のみで、 お給料につなげる手段は無いのでしょうか? 営業ははじめてで自信は無いのですが、融通もきくし、 興味のある分野で勉強もしてみたいので、なるべく頑張りたいのですが、 始めるにあたって、余りにも不透明な部分が多く、少々困惑しています。 何か分かる方いらっしゃいましたら、教えて下さい。 宜しくお願いします。
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まわりにポーラレディ経験者がいます。無料の研修は私も行ってきたばかりです。 新人支援制度について、店長さんに直接詳しく聞かれるのがいいと思います。 「今説明してもわからないと思うので、まずやってみようよ!」などとあやふやにされたら、何か言えない理由ありということです。 きちんと説明をして書面をもらえれば安心できる店長です。 新人支援の収入も条件付です。 スキンチェックだけだは、まず無理。もしくは店長さんのポケットから少しもらえるかも。 数日程度の研修を終えたら支援制度は開始可能。 収入が欲しければ、身内や知人にまず買ってもらうことですね。 営業は、個人差があるので 口下手が必ずしも悪いということにはなりませんし、 自信満々の人でも現実は甘くないこともあります。 必死になりすぎず、余裕を残してがんばってくださいね^^
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