年上の新入社員の方との接し方について悩んでいます。 経理担当の私が来年の四月に出産を控えているため、新入社員の方を採用…

Question

年上の新入社員の方との接し方について悩んでいます。
経理担当の私が来年の四月に出産を控えているため、新入社員の方を採用しました。

私より12歳上の女性で、あちこち転職して働いていたこともあり、新入社員らしさは全く感じられず堂々とし、場数を踏んでいるといった貫禄すらあります。

パソコンもExcelとword三級、簿記一級などを持っているそうです。
私もパソコンの専門校でマイクロソフトなどの取得した資格をいくつかもっていますが、簿記は持っていません。

私は入社してから、電話番がいなくなるためにみんなが昼食を食べてから食べる、というのを先輩を見て学んできたのでそれをずっとしているのですが、その方は周囲を気にせずみんなが食べ始めたから食べるとか、何か堂々としすぎていてもうすでに会社に数年勤めているのではといった感じです。

社会保険証の手続きで、入社当日にこれを持ってきてくださいと言ったら、市役所でもらう書類があったことに対し、平日市役所に行くのは無理ですよね？もっと早めに言ってもらえればもらいに行けた、と気が利かないといった口調でチクチク言われました。
私はすみません、と謝りましたが…今までそんなことを言われたことがなかったので驚きました。

そしてインターネットを黙って始めて調べ、経理やいろんな書類が入ったフォルダの中身を勝手に見始め、去年作った古い経理の流れの表を見つけるなり、これって必要じゃないですか？と何でくれないんだという口調で言われました。
渡すより実際にやってもらおうと思っていたのですが…。
忙しかったですが、急いで手直しして渡しました。

入社して六年目ですが、社長の紹介ということもあり強く言うこともできず…。

私が年下だからか物事をハッキリズバッと言ってくるし、新入社員だったらもうちょっと謙虚では？と思うのですが…。

どう接したらよいか分からず困っています…。

Answer 1

あなたが弱気になったり謝ったりはしなくて良いと思います。
何かチクっと言えばあなたがシュンとなるから、調子に乗るんですよ。

Answer 2

大丈夫ですよ。
そのうち周囲から嫌われて辞めていきます。

聞かれたら答える。新入社員の方への対応はそれが１番です。

こっちから色々と考えて教えたりしなくても良いですよ。

自信あんでしょ？その叔母さんは…自分であれこれ考えてやりますよ。

ストレスためず無事元気な赤ちゃん産んでください！