先日内定を頂いた就職先のことでとても悩んでいます。

Question

先日内定を頂いた就職先のことでとても悩んでいます。１ヶ月ほど前に、ある回転寿司企業の内定を頂いたのですが、
内定をもらって入手承諾書を出してから、入試したいという感情が一気になくなってきました。何故かというと、
「入社した後の昇格をスムーズにしていただくために、入社する前に
最寄の店舗にてアルバイトをしていただきたいと思います。」
という報告を聞いたので、すぐにアルバイトをすることにしました。
アルバイトを始める前に１時間の説明を聞くとなっていたのですが、その説明の時に、
「なんでこの会社に来たん？理不尽な会社やのに。人生終わったようなもんやで」と、
店長やバイトリーダーなどの人に寄ってたかって言われました。
私は本当にやる気満々で引き締めた気持ちで行ったのに、
この言葉のせいで一気に嫌になりました。
バイトさんならまだしも、店長やリーダーさんが言ってくるってひどくないですか・・・？
入社前の人に「お先真っ暗」と思わせて不快にさせるような
言葉って普通言わないですよね。
普通は、「このお店で学べることは学んで、入社後に向けて頑張ってね。
分からないことは聞いてくれていいから一緒に楽しく仕事をしていこうね。」
と、一声かけてくれると言うのが良い会社なのではないでしょうか・・・。
「コミュニケーションを大事にしていてみんな仲良しの会社を目指しています」という
会社理念の言葉に魅力を感じていたのに、
表と裏の違いをアルバイト先にて知るはめになってしまいました・・・。
１０月１日に内定式があるのですが、正直そんな会社に行きたくもないし、
入社したくもありません・・・。
「みんなで楽しく支えあって頑張っていこう！」
っていうのが本当のコミュニケーションだと私は思うのですが、
人を陥れるような言葉を笑いながら言ってくるようなアルバイト先も行きたくないし、
そんなバイト先で仕事を覚える気にもなりません。
しかも西日本内での転勤職なので、友達も誰もいない所でこのような
職場で１人でやっていくのに自信がありません。
入社を辞めるかどうかを真剣に考えています・・・。
これって大人の人からすると、私の考え方が甘いとなるのでしょうか？
社会人というのはこのようなものなのでしょうか？
正直に意見をいただけたらありがたいです。
長文を読んでいただき、ありがとうございました。

Answer 1

たった１つのアルバイト先の出来事だけでそう考えてしまうのは早計ですよ
他店ではあなたと同じような理想を持って働いている方もいると思います
今回あなたにふっかけてきた末端なんかスルーして、自分の信念を貫いて行きましょう
もし疑念が払拭されないのであれば、そのリアル社員に会社の生の情報をしっかり聞きましょう
内定式に際してもあなたと同じようにアルバイトをしている人もいるでしょうから、
情報交換もしっかりしておきましょう
辞める、辞めないは、もっと会社のことを知ってからでいいのではないでしょうか

Answer 2

考えが甘いといえばそのなのかもしれないですね。

社会というのはそういう事が横行しているのも事実ですよ。

企業理念というのはあくまでパフォーマンスで学生を集めるための材料の一つと言っても過言ではないでしょう。

よくある企業の口説きフレーズと実際：

「離職率は少ない」⇒「辞めたいが辞めさせてもらえないだけ」

「やりがいがある」⇒「精神論でやれと命令するだけ」

「高給与」⇒「激務：残業や休日出勤当たり前。当然残業代などは出ないため、普通の会社の方が残業代などを加えると高給与になる」

「家族のような」⇒「その部署だけが仲が良く、それ以外の部署はドライなところが多い」

こういったものはよくありますよ。辞退するかどうかは自分自身と相談して決めてください。

Answer 3

入社前と入社後でのギャップというのはよくあることですね。
だから、若者が入社してすぐ辞めるというケースが多いんだよね。
larcencielplanさんはラッキーだと思いますよ～ 入社前に会社の実情が知れて
今のうちに、店長などの社員さんに、どういったことが理不尽なのか細かく聞いてみて、自分にも納得できないことが多ければ、内定辞退したほうがいいと思います。

Answer 4

どの会社にも試用期間というものがあります。
これは企業側だけではなく、働く人にも使えます。
気に入らない場合は試用期間中に辞めましょう。