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男の上司から長期休暇の人はロッカーが 共有になりますなので鍵の返却お願いします と連絡が来て昨日行って確認したのですが…

男の上司から長期休暇の人はロッカーが 共有になりますなので鍵の返却お願いします と連絡が来て昨日行って確認したのですが いない間にロッカーの中身も鍵も完全に回収されていましたこれって育休が終わる まで共有なのかずっと共有なんでしょうか もし元のロッカーが空いていたら使いたい ってお願いしても大丈夫でしょうか? 共有だとお金とか盗まれないか不安で

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回答(2件)

  • 育休の様な長期休暇で会社に出社しない事になった場合、デスクやロッカーは他者が利用できるようにするのは一般的な認識です。 長期間居なくなった人の穴埋めが必要な職場なら尚の事ですね。 大手でゆとりあるので問題ないって話なら別ですが。 共有ロッカーになった時点で貴重品の管理に関しては「ロッカーで管理不可」になると思います。

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    なるほど:1

  • 文脈から察すれば長期休暇が終わればまた個人用として使えるんじゃないでしょうか。 まあでも上司に聞いてみるのがいいと思います。

    なるほど:1

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