ADHDである私は、中小企業勤めで、人間関係がうまくいかなくなり最低評価でした。しかし、転職活動を頑張った結果大手企業に…

Question

ADHDである私は、中小企業勤めで、人間関係がうまくいかなくなり最低評価でした。しかし、転職活動を頑張った結果大手企業に内定を貰いました。年収も270万上がります。
うまくやっていけるでしょうか。

Answer 1

以前にも相談された方ですか？見覚えがあります。
同僚に言われた、とか。。。

正社員ならば、まあ、ボチボチいけるのでは？前の職場で、何が悪かったのか、が分かっているなら、そうならないように努力するしかないですよね。。

診断がある場合は、ADHDだからね、なんて周囲があきらめて対応することもありますが、あなたは、それがはっきりしていないとのこと。確か、あなたは認めたくなかったのでは？そうなると、しっかりとした対応が求められるので、努力が必要でしょうね。

Answer 2

おそらく転職した方がうまく行くと思います。

人間関係も障害について理解してくれる人が多い部署に配備されると思いますし、大手企業の方がコンプライアンスを遵守するためパワハラなどお互いに気を遣って行動する必要があるため、特性を許容していた
だきやすいと思います。

ただし、その環境に甘えたり自分の特性だからしょうがないと他の人に責任転嫁するようだと評価はどんどん下がっていくと思います。

高い評価を頂いての転職ですので、質問者さんのスキルは高いと思いますし、自身の特性について理解しつつ行動されてるとは思いますが、ストレスが出た場合の対策を相談しつつ行動していかないと長く仕事を続けにくい可能性は高いです。

最初にも記載しましたが中小よりも大企業の方が特性、個性をきちんと把握していただければ理解してくれる環境ですので、頑張って馴染んで業務に育んでください。

Answer 3

ADHDの方が新しい職場で活躍するためのアドバイスを申し上げます。

・ADHDの特性を理解し、自分に合った対処法を見つけることが大切です。集中力の持続が難しい場合は、作業を短い単位に分けたり、休憩を適度に取ったりするなどの工夫をしてみてください。

・新しい職場では、上司や同僚にADHDであることを伝え、理解を求めることをおすすめします。周りの人の協力を得られれば、より働きやすい環境を作れるでしょう。

・ADHDの方は創造性や発想力に富むことが多いので、そうした長所を最大限に生かせる業務に就くと良いかもしれません。

・ストレス対策も重要です。趣味や運動、リフレッシュの時間を確保するなどして、メリハリのある生活リズムを心がけましょう。

新しい環境は不安もあると思いますが、自分に合った対処法を見つけていけば、十分に活躍できるはずです。頑張ってください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

ADHDを抱える中で大手企業に内定を得たことは大変素晴らしい成果です。新しい環境では、自己理解を深め、特性を活かしながら柔軟に対応することが重要です。年収の増加は大きなモチベーションとなりますが、良好な人間関係を築くために、適切なコミュニケーションを心がけましょう。サポートを求めることも大切です。新しい職場での成功を祈っています。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12162587157
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12267964077

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。