工場のライン仕事でパートや派遣の作業内容をカメラで１日中撮影されました。 少しでも暇があれば他に作業をさせる気ですかね…

Question

工場のライン仕事でパートや派遣の作業内容をカメラで１日中撮影されました。
少しでも暇があれば他に作業をさせる気ですかね？
そのくせ社員はタバコ何回も吸いに行ったりおしゃべりばかりです。

Answer 1

単なる定点観測では。
目的は生産の効率化、合理化など。

Answer 2

大方、みんなの知恵袋に書いてあるとおりです。

人に焦点をあてるために撮影を行っているのではなく、
作業プロセスに対し、改善点や問題点を撮影を通じ客観的に評価し、生産性の向上を図るために行っているものと思われます。

例えば、負担がかかり過ぎている部分はないか、
時間を要している作業は無いか、など、そのような部分を見ています。

結果として、作業者の安全や効率性の配慮、改善点など具体的なデータ収集の為に行われている事になります。

よって、サボっているか、暇しているかなどは見ていません。 安心して普段の業務に取り組んで行きましょう。

Answer 3

工場のライン作業において、パートや派遣の作業者がカメラで監視されることは、作業効率の向上を目的としている場合があります。しかし、社員が頻繁にタバコ休憩やおしゃべりをしている状況は、不平等感を生む可能性があります。このような環境では、パートや派遣の作業者が他の作業を求められることが多く、モチベーションや生産性に影響を及ぼすことが考えられます。労働環境の改善が求められるでしょう。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1016222690
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1225323597
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12153785642
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14291986879

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

・パート・派遣社員とフルタイム社員の扱いに違いがあるのは望ましくありません。全ての従業員を公平に扱うべきです。

・作業量の違いはあるかもしれませんが、休憩時間や作業環境は同等であるべきです。パート・派遣社員に対して過剰な監視や作業を強いるのは適切ではありません。

・社員の態度にも問題があるようですね。おしゃべりやたばこ休憩が目立つのであれば、上司や人事部門に適切に指導してもらうことをお勧めします。

・職場の雰囲気を良くするためには、全従業員に対する公平な待遇と、お互いを尊重し合う姿勢が大切です。状況を改善するため、上司や人事部門に建設的に相談することをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。