回答終了
今日佐川急便の高卒の軽四ドライバ-の面接を受けました。 最後に入って将来の夢あると言われて、昇進して良い車を買いたいですとバカ正直に言ってしまいました。その他にも面接官に伝えたいのに焦ってしまい言葉を詰まってしまう場面もありました。これは不採用確定ですか?
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佐川の人間って、多分そういうの好きですよ。特に上にいる人達は、いい車乗ってるんで。
面接での発言や言葉の詰まりは、不採用の決定的な理由にはなりません。面接官は応募者の人柄や適性を総合的に判断します。 ・率直な気持ちを伝えたことは良かったと思います。ただし、昇進や良い車を望むというよりも、会社の発展に貢献したいなど、会社への思いを伝えるのが望ましかったかもしれません。 ・言葉が詰まったことは緊張の表れで、多くの人が経験することです。落ち着いて話せなかった点は反省材料にできますが、不採用の理由にはなりにくいでしょう。 ・面接での発言は一つの要素に過ぎません。自己PRや質問への回答、経歴、面接官との相性なども総合的に評価されます。まだ不採用は確定ではありません。 ・落ち着いて次の機会に備えましょう。面接の経験を活かし、事前の準備と練習を十分に行えば、次はより良い面接ができるはずです。前向きに頑張りましょう。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
面接での一つ一つの発言や振る舞いが直接的に不採用につながるわけではありません。昇進して良い車を買いたいという将来の目標は、ポジティブな意欲として捉えられる場合もあります。また、言葉に詰まることは誰にでも起こり得ることで、それだけで不採用とは限りません。重要なのは、全体としてどのように自己を表現できたかです。結果を待ち、次の機会に向けて面接での自己表現をさらに磨くことをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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