看護大３年生です。

Question

看護大３年生です。もうすぐ半年間の実習が始まるため、アルバイト先に1ヶ月ほど前から｢勤務できる日数が減る｣と伝えました。また、土日ならアルバイトする学生も多いと思い、週に一回だけシフトを入れました。

しかし、アルバイトを実習期間中は禁止になりました。それ伝えられたオリエンテーションの時に私はコロナに罹患しており、禁止になったのを知れたのはつい最近です。昨日アルバイト先に連絡したのですが、店長は休みの日だったため今日伝えるしかありません。

アルバイト先の店長は正直とても怖く、シフトを入れたのに休むというのが怖くて言い難いです。ただ、言わないとだし、大学にバレた時に何ならかの処分はあると思うので辞める、または長期にわたり休む必要があります。

本当に怖くて、おそらく店長から私嫌われていますし、なんと伝えれば丸く収まるのか分かりません。

どうすれば良いでしょう。不安で夜もぐっすり眠れないのです。

Answer 1

学校よりも実習優先でしょう。怖いほどなら辞めちゃったら？
今はどこも人手不足。実習終われば戻ってくるかもしれない人を大切にできない店長なら、その程度の器。

実習で追い詰められる子も多いから、自分の人生を一番に考えましょう。

Answer 2

いったんやめて、他を探せば？

Answer 3

まずは、大学の規則に従い、アルバイトを休む必要があることを理解し、その点を店長にしっかりと伝えることが重要です。不安な気持ちもあるでしょうが、以下のステップで対応すると良いでしょう。

1. **事前準備**: 具体的な実習のスケジュールや、アルバイト禁止の通知を受けた経緯を整理しておく。
2. **正直に伝える**: 店長には正直に、実習のためアルバイトが禁止されたこと、そしてその情報を遅れて知った経緯を説明する。
3. **感謝の意を示す**: これまでアルバイトをさせてもらったことに対する感謝の気持ちを伝える。
4. **将来の可能性を示唆**: 実習が終わった後、状況が許せば再び働きたい意向があることを伝える。

店長が怖いと感じるかもしれませんが、大学の規則に従う必要があるため、誠実に事情を説明することが最善です。また、事前にメモを用意しておくと、話す際に落ち着いて伝えられるかもしれません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

実習期間中のアルバイトの禁止は、看護学生の皆さんの健康と安全を守るためのルールだと思います。実習は大変な負担がかかるため、アルバイトを続けると体調を崩す可能性が高くなります。

店長に伝える際は、以下のようなポイントを意識してみてはどうでしょうか。

・実習期間中はアルバイトを禁止されていることを丁寧に説明する
・実習の大変さと、体調を崩す危険性があることを伝える
・店長に申し訳ない気持ちを伝え、理解を求める
・実習が終わり次第、復帰したい旨を伝える

店長の方も、学生のことを思えば理解してくれると思います。怖いと感じるのは分かりますが、学業を優先する必要があることを丁重に説明すれば、きっと理解してくれるはずです。

実習期間は限られた期間です。この期間は学業に専念し、体調管理にも気をつけましょう。実習が終わったら、元気に復帰できるよう頑張ってください。不安な気持ちは分かりますが、乗り越えていきましょう。頑張ってください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。