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営業マンは、窓口になる女子事務をナメているものですか? 一応、窓口なので女子が対応しているのですが、 「そういっ…

営業マンは、窓口になる女子事務をナメているものですか? 一応、窓口なので女子が対応しているのですが、 「そういったことが出来ないのですよね」などと言うのですが、困ってしまい、上司に相談したところ、上司が直接その営業マンに 連絡したら「どうにかやってみます」的な回答になります。 だったら最初から出来るんやないかーい、 がんばりたくないだけ? 女子だからナメてるの? もちろん、仕事の出来ない営業マンなのでしょうけれど、、、

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    がんばりたくないだけ? 女子だからナメてるの? 正直「どちらも」ってトコじゃないかなぁ。 お客さんに対しても同じような対応をする営業がいるくらいだし 個人的には前者の方が強いイメージ。

  • その営業マンが女性を見下しているのか、単に仕事を避けているのかは、その人の心理状態を直接知ることは難しいです。しかし、その行動は職場の雰囲気を悪くし、仕事の効率を下げる可能性があります。上司が介入して改善されたのは良いことですが、再発防止のためには、上司や人事部と協力して、職場のルールやマナーを再確認し、必要であれば研修を行うなどの対策を考えると良いでしょう。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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  • ・営業マンの態度は適切ではありませんが、性別による差別とは限りません。単に仕事に対する姿勢の問題かもしれません。 ・上司が営業マンに直接連絡を取ったことで、営業マンは自分の態度を改める機会を得たと思われます。上司の対応は適切だったと考えられます。 ・ただし、営業マンの言動が継続する場合は、上司や人事部門に正式に相談し、対応を求めることをお勧めします。職場におけるハラスメントは許されるものではありません。 ・窓口業務は重要な役割です。営業マンの無理解な態度に動揺せず、プロフェッショナルとしての自覚を持ち続けることが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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