仕事の内容がオフィス内勤のデスクワーク業務(外回りなし)であれば完全在宅で働く方が企業側と労働者側の双方においてメリット…

Question

仕事の内容がオフィス内勤のデスクワーク業務(外回りなし)であれば完全在宅で働く方が企業側と労働者側の双方においてメリットが大きいと思いませんか？仕事の内容がオフィス内勤のデスクワーク業務(外回りなし)であれば完全在宅で働けば企業側としては通勤交通費を削減する事が出来ますし、労働者側にとっても通勤ラッシュの人混みによるストレスを回避したり、空いた時間を家事や趣味などに使える等の様々なメリットが生まれますよね？

補足

仕事の内容がオフィス内勤のデスクワーク業務(外回りなし)であれば仕事に必要な物はインターネットに常時接続されているスマートフォンとパソコンのみになっている事を考えると完全在宅で働く方が良いのは間違いありません。

Answer 1

どんな仕事かによると思いますが、単純作業とかならテレワークでいいと思います。何か教えてもらったり確認してもらわないといけない仕事や、わからないことの多い新人とかは会社の方がやりやすいでしょうし。固定の仕事や、仕事を回しやすいシステムが出来ているならテレワークでいいと思いますね。

Answer 2

画面共有して見える化していれば、
それでもイイと思います。