仕事を辞めようと思ってます。24歳新卒の社会人です。造園の仕事をしています。 私には発達障害があり手帳も持ってます。

Question

仕事を辞めようと思ってます。24歳新卒の社会人です。造園の仕事をしています。
私には発達障害があり手帳も持ってます。以前にも質問しましたが、仕事を初めてから2週間くらいで身体に異変を感じました。身体が動かないのです。精神的な問題だと思います。主治医や会社の上司などにも相談しましたし、上司の方や先輩方がサポートしてくださったりしました。でもこのままズルズルいってはいけないと思い会社を辞めようという苦渋の決断をしようと思っています。
ちなみに今後はパートから出直してみようと考えています。
しかし本音は辞めて良いのかわからないですし、会社の人は良い人ばかりです。そこが心残りです。
これ読んでアドバイスもよろしくお願いします。

Answer 1

例えばですよ。
社長に事情を話し、フル出勤でなく週3日とかで相談すればどうですか？
ただこの条件で仕事をする時は、出勤と決めた日は必ず出るようにだけはしてください。
失礼ですが手帳持ちである程度の収入を見込める仕事は少ないです。
造園なら他の方と同じ日当（新人なので安いとは思いますが）で扱ってくれますよね。

Answer 2

体が動かないのなら、そこをなんとかしないとどうしようもないですね。

手帳を持っているから何か活用したいのなら、自治体に相談してください。

Answer 3

発達障害であっても
発達障害じゃなくても
仕事をはじめたてのころは
みんな｢この仕事は無理だ！｣って
思って体に異変が出るかたはこの世にたくさんいます。
そこで頑張れなくてももちろん誰も悪くありません。
でも、次の職場に替わっても
同じ試練はその人が乗り越えられるまで来ることが多いですし
どんどん仕事を変えてなんとかなるかも！って思っているけれど
結局最初の職場の人たちが1番自分を励まして支えてくれて
仕事もきちんと教えてくれていたんだ。
ってことは非常によくあるパターンです。
この世ってある意味そういう学びをしていくところなんですね。
そこに発達障害は実は関係なかったりします。
貴方もなんとなくそのあたりがなぜか不思議と解っているのでは。
一方で発達障害者って
とてもとても１つのことに秀でてきたりして、私はなんでも発達障害者にする最近の風潮は
人の才能を簡単に潰してしまうとも思っています。
発達障害者だからこそ、貴方には得意分野があり
それと造園の仕事が全くかけ離れているのなら、もちろんやめるのもあり、とも思います。
それは私は貴方にお会い出来ないのでどちらなのかはきめることは出来ません。

もう一つ、土の上に立つ仕事、日を浴びて土を触るお仕事は
コンクリートの中でのお仕事より
脳にも、お身体にも、精神の乱れにも、とてもいいんですけどね。