請負でマンション清掃の仕事を始めた者ですが、 まだ、請負契約書みたいなのにサインしてなく、 身元保証人の書類もまだ出して…

Question

請負でマンション清掃の仕事を始めた者ですが、
まだ、請負契約書みたいなのにサインしてなく、
身元保証人の書類もまだ出してません。
1週間ほど働いてますが、会社からはなるべく早く書類を出してと言われてます。
しかし自分はもう辞めたいのですが、
契約書や保証人の書類など何も提出してない場合、
即日で辞める？ことは出来るのでしょうか？
書類を出してないので勿論給料は出ないと思いますが、それだったら辞めるのも即日出来るのかなと思い質問しました。

Answer 1

即日は難しいと思う。せめて1週間前に言わないと。
何を言われてもいい、二度と関わりたくないなら上司宛にメールで本日付で辞めさせていただきます。と伝えて連絡が来ないようにメールも電話もブロックする。それなら即辞められます。ただ会社側からしたらいい迷惑で、銀行振り込みの書類さえも提出していないなら働いた分の給料もらえない可能性もあります。

Answer 2

契約書や保証人の書類を提出していない場合、即日で辞めることは可能です。

一般的に、労働契約は口頭でも成立しますが、書面での契約書がない場合は、双方の合意があれば即日で雇用関係を終了することができます。ただし、給与の支払いなどの権利義務関係は残りますので、それらについては会社と話し合う必要があります。

契約書や保証人の書類を提出していないということは、正式な雇用関係が成立していない可能性が高いと考えられます。その場合、即日で辞めることは可能ですが、給与の支払いを求めることはできません。

つまり、今回の場合は、即日で辞めることはできますが、これまでの労働に対する給与は支払われない可能性が高いということになります。辞める際は、会社側とよく話し合い、双方の立場を確認しながら進めることをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

契約書にサインしていない場合、法的な義務はないと考えられます。ただし、一度働いた事実があるため、給料の支払いを求めることは可能です。ただし、会社との関係を考慮し、辞める意向をきちんと伝えることをお勧めします。また、給料についても明確に話し合うことが重要です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。