職場の給湯室で痰を吐く行為は、衛生上の問題があり、他の職員の方々にも不快な思いをさせてしまいます。このような問題行為については、上司や人事担当部署に相談し、適切な対応を求めることが重要です。 具体的には、以下の対応が考えられます。 ・まずは上司に事情を説明し、上司から注意喚起や指導をしてもらう ・上司への相談が難しい場合は、人事担当部署に相談し、人事から注意喚起や指導をしてもらう ・人事担当部署がない場合は、総務課や庶務課などの事務担当部署に相談する 公務員の場合、服務規律の観点から、このような問題行為は看過できません。上司や関係部署に適切に相談し、組織として対応することが求められます。一人で我慢するのではなく、組織の力を借りて解決を図ることが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
直接の上司や、職場の健康安全担当者に相談するのが一番です。また、公務員の場合、人事課や労働組合にも相談できます。具体的な事例を伝え、衛生環境の改善を求めると良いでしょう。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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