25卒就活生です。1年前からインターンに参加して志望度の高かった企業に内々定をいただきました。ですが、その企業は給料が低…

Question

25卒就活生です。1年前からインターンに参加して志望度の高かった企業に内々定をいただきました。ですが、その企業は給料が低いです。働き方や仕事内容には問題ないのですが、給料だけが物凄く低いです。実家から通うので生活には困りませんが、今後その会社に働き続けるのには不安があります。一応他にも先行は受けているのですが、まだ説明会や結果待ちの段階でして、既に内定もらってる会社の内定承諾書を出さなければいけません。そこで内定承諾書をとりあえず出しておいて他の企業に内定を貰ったらそっちに行くか、内定承諾書を延期してもらうか
どちらがいいでしょうか

Answer 1

最初に感じた違和感はずっと残ります。
お給料が物凄く安い（金額が物凄く気になりますｗ）ということは、社員さんの生活レベルも知れてます。
そうゆう方たちとずっとともに仕事をしていると、人生そのものが格下げされた気分になってくると思います。

ただ、他の条件はブラックではなさそうなので、いったん承諾して、
他の企業の内定がでたら辞退すればいいと思いますよ。