SPIの性格検査は、あなたの性格特性や働き方の傾向を把握するためのもので、問題の難易度に影響を与えるものではありません。友人間での難易度の感じ方の違いは、個々の学力や得意分野、問題解決能力の差によるものと考えられます。性格検査は、企業が求める人物像とあなたの性格がマッチしているかを見るための一つの指標であり、それによって早期に選考を絞られることは基本的にはありません。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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