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彼女が大学4年で就活をしています。 偏差値は良い大学で頑張れば大手の企業にも入れるぐらいです。 彼女自身も海外に住んでいた経験などがあり、私目線ハイスペックで凄いと思います。しかし、彼女がエントリーする企業は業界的に待遇が悪くなりがちであったり、中小企業ばかりを受けています。 エントリーした中小企業に入りたい特別な理由があるかを質問しても特にないそうです。 中小企業にも良い会社はあると思うのですが、せっかく大きな企業に入るチャンスがあるのであればダメ元でも受けてみるのもいいじゃないと伝えたところ大企業で働く自分が想像できないといいます。 でもある時は中小企業は待遇が悪くて不安と泣き出したりします。 待遇などを不安に思うならそれこそ大手を受けるべきと思うのですが面接などがかなりキツイらしく堂々めぐりのようになっているそうです。 彼女とは同い年なのですが、私が医療職で普通の就活をした事がないため彼女の状況をあまり理解してあげれません。 とても優しくいい子なので力になってあげたいのですが口先だけで頑張ってや、大丈夫など励まし、慰めをしていては彼女のためにならないのではないかと最近感じます。 私は結婚する気マンマンなのですが、もし彼女が乗り気ではなく別れたとしてもその後彼女の人生が少しでも良い方向に進むようにしたいです。 ここまで彼女のメンタルが不安定になったことがなく、私も驚いています。 どのように接していいかわかりません。 大学4年生の就活生とはみんな彼女のような感じなのでしょうか? どのような声かけをしてあげればいいのでしょうか? 何か力になれることはあるでしょうか? 少し愚痴のようになってしまったのですがアドバイスや指摘があれば些細なことでも教えてもらいたいです。
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人と人との出会いと同じように、就職先にも縁がある。大手がいいとか中小がダメとかじゃなくて、○○が納得する企業が出来る。きっと「ここだ!」と思う就職先が見つかるよ。 と私なら言います。 彼女は質問者さんと離れたくないので、中小を選んでいるのでは?個人的には、質問者さんに結婚の意思があることを彼女さんに伝えるタイミングかなと感じました。
学校のレベルや学部、また成績については不明ですが、 海外にいたからハイスペックとは限りません。 就活は大体三年の春過ぎから始まり、年度内に終わるものです。 今までどうしていたのか不思議です。 まずは何をしたいのかを明確にし、それが出来る会社を中心に大小問わず受けるしかないですね。あまり欲を出さないことです。
エントリーする企業の割合を。 中小:大。5:1や4:1や3:1にするよう指南するのはどうですか?
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