教えて!しごとの先生
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以前ゴルフ場で働いていました。 もぅ少し髪を伸ばしたかったのですが、支配人から髪がボサボサだから切れっと言われてしぶし…

以前ゴルフ場で働いていました。 もぅ少し髪を伸ばしたかったのですが、支配人から髪がボサボサだから切れっと言われてしぶしぶ床屋に行きました。中途半端に髪の毛を残すぐらいならバッサリ切った方がお洒落と思い丸刈り(2分刈り)にしたら支配人に怒られました。 頭にきて仕事を辞めたのですが、これってパワハラになりませんか? ちなみに今は2分刈りが気に入ったので、面接できちんと確認して2分刈りOKの会社に働いています。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    30歳代男性、5厘刈りの青坊主頭、家内ありです。 当初は「限りなく濃いグレー」な感じがしましたが、「パワハラとは言い難い」 感じがします。 床屋さんで、2分刈り?(5mm刈り?)の坊主頭にせず、普通の「7:3分け」 などにしていたら、問題は発生しなかったと思われるのですが、 「坊主にしてしまった」ので、「どっとも、どっちかな?」と言う感じがします。 しかし、投稿者様も「面接できちんと確認して2分刈りOKの会社に働いています」 と言う事ですから、「結果往来!」なのではないでしょうか?

  • パワハラかどうかは具体的な状況やコミュニケーションの内容によります。ただし、あなたの髪型についての指導が適切でなかったと感じたなら、それはあなたにとってストレスを感じる状況であったと言えます。今後は、面接時に自分のスタイルを理解し尊重してくれる会社を選ぶことが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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