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インディードのある求人に応募しました。その求人の勤務は早朝〜の時間帯と昼からの時間帯の2種類がありました。

インディードのある求人に応募しました。その求人の勤務は早朝〜の時間帯と昼からの時間帯の2種類がありました。多少の勤務時間の相談はできますと書いてあり、9時から13時過ぎまでが希望だったのでWEB面接でその希望を伝えたら無理とのことでした。多少と書いてあったのでまぁ無理だったんだろうなと思い、時間が合わないので今回は難しいかもしれません…となり面接もすぐに終わってしまいました。 その後仕事を探しますがなかなか見つかりません。色々考えてこの応募した求人は昼の時間帯は働けそうかもと思いはじめています。 一回お断りしているのにまた応募するのは失礼でしょうか? ちなみにこの求人に応募したのは今月初めの話です。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    応募する前に、電話連絡で、今までの経緯と指定の時間で働けそうであることを伝え、再度応募したいが、どのように手続きをすればいいか、予め相談し指示を仰ぐのが確実で正確かと考えます。

  • 再度応募すること自体は失礼ではありません。ただし、前回の面接での経緯を明確に伝え、今回は昼の時間帯で働ける旨を伝えることが重要です。また、前回の面接での学びや反省点を伝えると、あなたの成長意欲をアピールできます。ただし、企業側が再応募を許可しているか確認することも大切です。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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