書類選考について。 求人サイトから応募しまして、以下のように企業からメールが来ました。 この度は求人のご応募、ありが…

Question

書類選考について。

求人サイトから応募しまして、以下のように企業からメールが来ました。

この度は求人のご応募、ありがとうございました。
早速ですが書類選考をさせて頂きたいと思いますので、履歴書と職務経歴書を送付頂けますでしょうか。

2月の5日にこのメールが来て、2月6日に速達で送ったので2月7日に届いてると思いますが、今1週間経ちましたが連絡が来ておりません。何日までに連絡しますとかも記載されておらず、何も連絡こないとゆうことは不採用とゆうことでしょうか？又、1週間ですが企業に問い合わせはありだと思いますか？

Answer 1

元採用担当のおぢさんです。その後連絡はありましたか？

ここでもよくある話なのですが、サイレントお祈り（不採用者には連絡なし）をする失礼な会社さんって、結構あるみたいですね。これにあたってしまった可能性はあるでしょう。

ただ、ある程度面接人数がプールできてから連絡をするこれまた失礼な会社もあります。応募者自身が忘れた頃に連絡が入って慌てるパターンですね。

いずれにしても、まずは書類拝受の連絡はするべきですし、手間隙お金がかかって送付しているのですから、最終結果くらいはきちんと連絡するべきですね。ただ、問い合わせで幸せになる未来が見えないので、駄目だったとして次の行動に移ったほうが良いのではないでしょうか。万が一連絡があったなら、その時の状況で対応をお考えになってはいかがでしょうか。