解決済み
社員旅行の断り方をアドバイスして頂きたいです。 同種の質問は既存でしたが、日程が1パターンのみの場合が多かったので。私が勤めている企業が、社員旅行の復活!と銘打って、なるべく多くの社員が参加できるようにと3パターンの日程を提示してきました。 (その方が仕事も止まらないですし…) 冠婚葬祭が3パターン全てに当てはまる事は現実的ではなく、断り方に苦慮しています。 正直に嫌だと言うしかないのでしょうか…。 下戸という設定にして、忘年会など、業務以外のイベントは一切拒否しており、 周囲も痛い人と認識してくださっているのか、職場トラブルはありません。 ただ、今回は流石にカドが立つ気がして、参加できない嘘をつきたいです。 旅行先はハワイで、負担は現地実費のみ、平日は休日扱いになるのですが、旅行が大嫌いな上、土日が潰れる事が許容できません。 良い案をご教授ください。
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3パターンのひとつがハワイ? それともハワイの中に3パターンあるのでしょうかね? よくわからないですが、何にせよ、今までも飲み会など欠席してきていて、周囲にもそういう人だと認識されているなら、何も悩む必要はないですよ。 誰がいやだとか、そういうのがあればカドが立つかもしれませんが、いつものことねって感じで、誰も何も思いません。 理由を聞いてくるか、あるいは理由を言わなきゃならないんだとしたら、「旅行が嫌いで、しかもそれによって休みがつぶれるので」でいいです。 嘘なんかつかなくても、誰もあなたが行かないことに関して興味は示さないです。
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