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IT業界 SIerないしSESに入った人に質問です。 大体何か月、何年くらいで自走できるようになりましたか?

IT業界 SIerないしSESに入った人に質問です。 大体何か月、何年くらいで自走できるようになりましたか?私は今年新卒でSIerに入り、現場に入って5ヵ月経ちましたが、未だに先輩社員からサポートしてもらいまくってます(プログラミングとかそういう面ではなく、どちらかといえば現場特有の仕組みとか仕様書の見方とか)。 チームの脚を引っ張っているという自覚がありすぎて、正直かなり辛いです。 元々超出来る人とかはそうそういないと思うので、誰もが通る道だと思ってるのですが、皆さんはどれくらいでこういう無力感から脱却出来ましたか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • 私の場合は新卒で就職して、1年ぐらいで足を引っ張らない程度に仕事ができるレベルで、一人前と自負できるのは2年目ぐらいでした 3~4年目あたりからは、慣れ親しんだ職場感が付きました ただし当時はハードな仕事で、入社9か月ぐらいで一月90時間以上の残業をやっていたので、常人よりは仕事の密度が高かったと思います やっていた仕事は、メーカ系SierへSESで入り、Sier側のSEの一人として働いていました

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  • 学生時代の話ですが、自分で作りたいと思うものを作れるレベルになるまで1年くらいですかね。他のこともいろいろやっていたので、集中して取り組めばもっと短縮できるとは思います。 就職してからはあまり苦労した記憶はないです。だいたい自分のスキルの範囲内でやってましたんで。仕様書とかも過去案件からベースに出来るものを貰いましたんで、それを元に依頼内容のバージョンを作るのは問題なく出来ました。

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  • どこまでできたら自走してるかによりますが 5ヶ月ならまぁ自走できる人はあまりいないかと‥ 自走できるのは二年目くらいからじゃないですかね。 ちなみに私なら5ヶ月の新卒に自走なんて求めません。 自走ではなくフォローされてもいいので報連相を徹底することと誰がボールを握っていてアクションを起こさないといけないのかの把握をしっかりやってくれれば高評価です。 そうでない場合は毎回こちらが状況を確認しにいかなければいけなく手間がかかるからです。一年目の若手はミスするのが前提なので、早期発見したいのです。 たとえばそれがろくにできないのに自走されるとそれは「自走」ではなく「暴走」なのです。 ちなみに報連相とか当たり前でしょ?バイトか?って思われる方もいますが新卒の8割は「できた気になっている」だけで実は全然できてません。

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  • 5年くらいかな。 3年目くらいまではかなり分からん事多かったけど 5~8年後くらいは何でも分かるわってレベルになりました。 ただ40年やってもまるで使い物にならないおっさんもいたので 学習する習慣は必要なはずです。

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