お店ごとの店長業務は正社員の方々ですね。テーマパークマネジメント職です。総合職のようにオフィスで企画戦略等を練るのではなく、実際にパーク内でキャストの育成や店舗の運営を行う仕事です。 過去の採用実績を見ても、正社員は様々な大学から採用されています。もちろん早慶上智等の有名大学卒の社員が多く在籍していますが、どこの大学の学生でも等しく正社員になれるチャンスはありますね。実際に上層部の役員は意外にもMARCH卒が多いです。 ただし毎年オリエンタルランドの就職倍率は200倍~なので、狭き門を突破した精鋭達なのは間違いないです。
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事務職なら四大が多少いますが、現地スタッフは関係ありません。
総合職は超人気企業なので難関大のエリートですね。専門職(演出、デザイン等)は専門分野を学んで無いと書類も通らないでしょう。 キャストは正社員では有りません。ダンサー等のパフォーマーはオーディション採用です。
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