まさか? 憧れの声優と一緒に仕事をしたい、近づきたいなどと妄想しませんか? アニメ、声優オタク達が好きな事を仕事にしたいと言う世間を舐めたのがよくありますが、ものすごい勘違いをされています。 マネージャーは声優のスケジュール管理の仕事がありますが、肝心なのは所属している声優の売り込みをクライアントにするのが主ですよ。 要は営業職、車のディーラーの社員で言えば、どれだけ車を売る実績があるかとか、保険外交員であれば、どれだけ契約を取れる実績があるかと同じ。 声優という商品をどれだけ使ってもらい、事務所に貢献できるか?ですよ。 鉄道ヲタクが社員に採用されないのは、自社とクライアント(鉄道を利用するお客)に対しての貢献が出来るかなんだけど、知識だけ豊富で顧客には全く生かされないから。 自分にではなく会社に対してどれだけの事が出来るかなんですよ。 本当に身の回りの手助けをするなどと勘違いしてませんか? しかも新卒採用しないし、身内や声優経験者や一部業界関係者などのコネクションでマネージャーが採用されます。 いちいち何もわからない新卒者を採用する時間も金もないし、即戦力の人を欲してます。 少なくとも営業職で実績を上げた中で採用されるかですよ。 変な話、何故声優のマネージャーになりたいのですか? 俳優や吉本のお笑いマネージャーだっていいはず。 声優に限定しているってことはオタク要素アリアリじゃないですか?
声優のマネージャーはタレントや俳優などと違って声優の専属って少ないです。 新人は最初の1回目くらいはついていくかもしれないですが、基本は収録事務所などにいるのが普通です。 また、声優が儲かっていないのと同じで事務所も儲かっているわけではないです。 何のコネもない大学の新卒など募集はしません。 声優になれなかった人や音響監督になれずコネなどがある人のほうが有利です、 したがって声優を目指すのgあ一番早いです。 あとはある事務所でたまに社員を募集しているのでHPなどをチェックして入社するしかないですがマネージャーになれる保証はないです。 転職するなら少なくてもコネが作れる仕事じゃなければ採用もされないと思います。
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