今年で23歳の女です。色々事情がありまだ正社員として働いたことがありません。フリーターです。

Question

今年で23歳の女です。色々事情がありまだ正社員として働いたことがありません。フリーターです。早く正社員にならなきゃという思いはとてもあるのですが、仮に今から派遣社員や契約社員で2〜4年程働いた後に正社員を目指すのは難しくなりますかね？
25〜27歳の時に正社員の経験が無い、というのはやはり厳しいものでしょうか。

今、訳あって寮付きの求人を探しているのですが、寮付きだと派遣か契約社員が多くて…正社員の求人がほぼ出て来ないんです。
あと、今フリーターでいきなり正社員を目指しても通らないんじゃないかという思いがあり、面接などの時の移動費を考えると、せめて履歴書に書ける職歴を作ってからの方がいいんじゃないかと思っているのですが、どうなんでしょう…？初めから正社員を探した方が良いでしょうか。

Answer 1

厚生労働省によると、フリーター期間が3年を超えると正社員になれる割合は38.3%だそうです。
https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000105821.pdf

正社員の中途採用は経験者など即戦力になる人材が求められますが、外国人技能実習生で人手不足を補わなければならないような12分野は未経験者でも中途採用される可能性が高いと思います。
介護分野
ビルクリーニング分野
素形材・産業機械・電気電子情報関連製造業
建設分野
造船・舶用工業分野
自動車整備分野
航空分野
宿泊分野
農業分野
漁業分野
飲食料品製造業分野
外食業分野

介護職員
厚生労働省「介護職の需要動向」によると、2025 年度に介護職員数は約 253 万人が必要とされていますが、このままでは約 38 万人が不足すると推計されており、深刻な人材不足です。

福祉のお仕事
https://www.fukushi-work.jp/

認知症介護基礎研修(約6時間)
2024年4月から無資格の介護職員に受講が義務化されます。
全行程は6時間で終了する為、1日で取得可能です。

生活援助従事者研修(約59時間)
掃除、洗濯、衣類の整理整頓、調理、片づけ、買い物、ゴミ出し、ベッドメイク、薬の受け取り等
※食事・排泄・入浴などの体に直接触れて行う身体介護は生活援助の業務外となります。
受講料無料
https://www.mhlw.go.jp/content/000875079.pdf

介護職員初任者研修(130時間)
移動・排泄・食事などの介助あり
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000188098_00002.html

Answer 2

他の回答者さんもおっしゃっている通り、年齢により、派遣でも正社員でも、採用条件が悪くなると思ってください。
暫く派遣で働いて、5年後に正社員を目指すとしても、その派遣期間に、どの様な企業で何の仕事をして来たねか？が、正社員募集での評価になります。
私の家内が、5年間の玩具の輸入商社(従業員数三十人くらいの小さな会社)で、経理事務をやっていましたが、派遣を案内してくれた、派遣企業(従業員数24人の会社)より、この派遣会社が正社員として来て欲しいと言われで、給与は最初は下がったと言ってましたが、それから15年が経ち、今は経理部長代理・総務部長代理をやっております。
元々は商業高校で簡単な簿記や経理の勉強はしていた様ですが、派遣の五年間に実務をマスターしたと言っておりました。
家内の様に、やはりスキルが有るのが、再就職には大変に有利だと思います。

Answer 3

婚活ほどではないですが、就活も年齢が非常に有利です
23なら未経験で割とまともな会社でも募集枠があることはあります
27にもなると経験者で多少のスキルは求められます

一旦正社員を探す、ダメなら派遣や契約を探した方がいいでしょうね
書いてる通り本当に求人がないなら仕方ないですが…通らないのでは、というのは間違ってます。正社員以外で年齢を重ねた方が通らないです。

Answer 4

正社員だから待遇がいい時代でもないし、結局何をやりたいか？何のエキスパートになりたいか？とかどんな仕事がしたいか？に重点おいたほうが良くないですか？
今は金銭的に厳しいなら寮付き工場？かは知らないけど金貯めて一般賃貸に引っ越してやりたい仕事に就いて頑張るとか。
雇用形態に拘ってもこの先何の役にも立たないと思いますけどね。