インターンシップの参加辞退について・・・［社会人としてのマナー］

Question

インターンシップの参加辞退について・・・［社会人としてのマナー］インターンシップの選考通知が来たのですが、書類審査が通ったので面接に来てくださいとのことです。
しかし、いつまでたっても、リクナビやマイナビにインターンの実施期間が表記されず、
面接に仮に通ったとしても、他のインターンシップが重複していたら参加ができません。
実地期間は５日間という情報だけであり、なかなか、都合の調整がつきません。
私にとってインターンシップは企業名で志望したのではなく、その業界・業種が知りたい気持ちで応募したので、
その企業に特に強い思い入れはありません。

この場合、①面接はとりあえず受け、実地期間が確定したら辞退か参加を決定してもマナーとしては差し支えないでしょうか。
または、②実地期間を伺い、面接の辞退をすべきか悩んでいます。

この面接は、私にとって始めての企業対面接であり、受けることによってメリットはありますので、私としては面接だけでも受けてみたいという気持ちです・・・。

マナーに厳しい社会人の方 ご教授願います。

Answer 1

同じような状況で、選考パスした後、日程を問い合わせたところ、
やむない用事と重複してしまい、大手の損害保険会社のインターンシップを蹴とばしたら、
散々文句を言われたうえ、エントリーしても書類で落とされました。
（業界最大手の損保やTV局含め門前払いにあったのはここだけです）。

なので、お気持ちはわかりますが、②のほうが良い気がします。