49歳の主婦です。現在事務仕事とスーパーでダブルワークでパートをしています。合わせて月18万円で扶養から外れて働いてます…

Question

49歳の主婦です。現在事務仕事とスーパーでダブルワークでパートをしています。合わせて月18万円で扶養から外れて働いてます。ずっと正社員で働きたくて3ヶ月くらい就職活動していますが面接落ちまくりです。事務経験は長いですが学歴もなく資格も簿記くらいしかないので…
なかなか厳しいです。
今の事務のパートの仕事は楽なのでストレスはないのですがやり甲斐に欠けます。最後のチャンスだと思って正社員にチャレンジしてますが年齢的にも諦めてパートでこのまま働いた方がいいのでしょうか？まだ正社員の道を諦めない方がいいと思いますか？

Answer 1

あなたの状況を理解し、助言を提供させていただきます。まず最初にお伝えしたいのは、あなたの年齢や学歴、資格は重要ですが、正社員としてのチャンスはまだ諦めるべきではないということです。以下にいくつか考慮すべきポイントを挙げてみましょう。

経験の価値: あなたの長い事務経験は非常に貴重です。経験は学歴や資格以上に、多くの企業にとって重要なポイントとなることがあります。

ポジティブな姿勢: 面接での落ちが続いている状況は厳しいかもしれませんが、諦めずにポジティブな姿勢を保つことが大切です。面接のフィードバックを受けて改善点を見つけ、次回に活かすことができます。

スキルの向上: 資格やスキルの面では簿記がありますが、他のスキルを磨くことも考えてみてください。例えば、オンラインの無料コースや専門的なスキル習得プラットフォームを活用して、幅広いスキルを身につけることができます。

ネットワーキング: 職探しにおいてネットワーキングは非常に有効です。過去の同僚や知り合い、SNSなどを通じて、新たな機会や情報を得ることができるかもしれません。

多角的なアプローチ: 正社員としての道が難しい場合、フルタイムではなく、プロジェクトベースや一時的な雇用で始めるという方法も考えられます。その後、実績を積み、正社員の機会を狙うこともできます。

自己分析: もう一度自分の強みや興味を見つめ直し、どのような職種や業界が自分に合っているかを考えてみることも大切です。自分に合った職場環境や役割を見つけることが成功への道を開くかもしれません。

最終的な選択はあなた自身の希望や状況によりますが、諦めずに様々なアプローチを試してみることが大切です。逆境に立ち向かい、前向きな姿勢を持ちつつ、自身のキャリア目標に向かって努力を続けていくことをお勧めします。

Answer 2

経験、間接部門、正社員、
半世紀前よりあまり必要とされない。と思いますよ。

Tokyoでは、
凡そ２２才１８才より定めない正社員で勤務の人達が、
凡そ２２才１８才他を長期終身潰し続けてコスト節約しました。
職能別採用。それで利益にしてました。

ジョブローテーション、社内転職、
未経験、非正社員なし、求職活動なし、は存在。

凡そ２２才１８才他、下記いずれかです。
■定めつき非正社員、無職求職のジョブローテーション、勤務年数量、
正社員は凡そ２２才１８才未満年齢不
変１６才と殆ど一緒、人材ビジネス
■ブルーカラー
■定めない正社員も
定めつき非正社員無職求職のジョブローテーションになりますの
■上場企業の外注
下請派遣代理人材ビジネスの正社員

貧困人材ビジネス、定めつき非正社員、無職求職のジョブローテーション
https://ja.wikipedia.org/wiki/貧困ビジネス
でごっそりコスト節約。凡そ２２才１８才他。

人材ビジネス、人材評論家、長期増加してましたでしょう。

善意につけいりますでしょう。冒頭の通り正社員殆ど必要とされてませんよ。

お買い物満足でしたでしょうか＞凡そ２２才１８才より定めない正社員で勤務の人達になりますので。