解決済み
ここは日本で資本主義です。業界の事は分かりませんが、勝手な行動はしてはいけません。 残業代が出ないのであれば、それは組織がその残業自体に価値を見出していないのです。つまり、やってもやらなくても組織はあなたに拘束時間以上の労働を求めていません。資本主義とはそういう事です。 残業とは、人事権や人件費管理の責務のある管理者が指示、または許可のあったものを言います。つまり、あなたからの申請がなく指示の無い残業は「してはいけない」のです。 もう一つ。通常、「〇~△時は勤務」と雇用契約の定めにありますが、それは同時に「△~〇は次の業務のために休息をとりなさい」という命令です。勝手な残業は雇用契約、就業規則、労働基準法に反する行為です。
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