解決済み
「障害者採用という会社は、パソコンスキルについて、私がパソコン教室通い始めたばかりです。そう書いても、タイピング?1分間に何文字?Word?Excel?」 ↓ 障害者枠で働いている人、元SEとか、PCが得意な人が私の会社にも多かったので、タイピングくらいは早く打てるのかな?って思われたのかも。 WordとExcelは大学生でも使うんじゃないですかね。だからできる人が多いような気もします。 「貴方なら、どうします?」 ↓ 単に合わない会社だったのでは。 逆にレベルの低い面接を受けた方が馬鹿にされた気分になる人も多いですし。 これくらいの内容で気分を害してしまうと、実際に働き始めたら業務中はもっと辛いことが多いでしょうから、合わない会社だと入る前にわかってよかった。と私なら前向きに考えるかも。
私は普通に「免許を持っているんだから4tロングトラックを運転して客先に納品に行け」と言われましたよ。車も持っていないペーパードライバーだし求人票にも運転免許要ともかいていなし、私の専業はPCでcad図面を描いている仕事なんですけどね。 そんな機械設計しかも元請けから来た基本設計と全体図面を基にして部品図にバラスだけしか出来ないのに、技術者なんだから電気図面も描けて当たり前、建築図面も描けて当たり前、図面を描けているんだから製造作業も出来て当たり前、理系出身なんだからソフトプログラミングが出来て当たり前、ソフト作ったんだから客先でデバッグ作業や現地調整が出来て当たり前、取説を作れて当たり前、それが出来たんだから次の案件を客先で仕様打ち合わせ出来て当たり前、見積書や仕様書も作れて当たり前、で何でも屋としてこき使われましたよ。リモワの世の中になったのだから専業のcad図面描きだけならリモワ出来ていたはずなのにね。ついにはそんな社員達の仕事を準備して用意して上手く回してあげる役目の調整役になってしまった。で、その専業の時間はそんなに多く取れなかったから同じ年ぐらいの人と比べると専業だけで観たら能力が低くて転職先も見つからない。その歳ならこれぐらい出来て当たり前だとね。だからあきらめるしか無かった。
なるほど:1
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