フリーター23歳です。やりたい事が決まらずダラダラとしてしまいましたが、もう就職出来たら良いやとどこか焦りがあったのか少…

Question

フリーター23歳です。やりたい事が決まらずダラダラとしてしまいましたが、もう就職出来たら良いやとどこか焦りがあったのか少し投げやりな感じで求人を探していました。でも、やはりちゃんと受かるようにするにはしっかりとした志望理由が必要ですよね。もちろんテキトーにしたつもりはありませんが、何か足りないと言うか、数日前にキャリアアドバイザーと話す機会があり、そこで、年齢や経歴的にはまだ大丈夫だけど、しっかりした目標や志望理由が無いから応募した所も落ちてるのではと言われました。ホワホワしてると言われました。また、応募先がギャップがある、バラバラだと言われました。

そこで改めて、急ぎつつ冷静に考え直してるのですが、どうまとめて良いかわからずにいます。今は少しでも時間を取らないようにindeedやエン転職で自ら応募しています。

なんとか、自分の性格に合いそうな事務、過去から考えておもてなしする事が好き、興味あるのと上達もしたくて接客や販売、アルバイト経験を活かせる飲食店…とりあえずまず応募出来るのはここら辺ですかね。キャリアアドバイザーと話せたのは、婚活関連の仕事に応募した時なのですが、責任が重いようなものはまず接客を積んでからとも言われました。いくら研修はあれどとのことです。まぁそうですよね。

ここからどう言うのを探したら良いのでしょうか。
とにかくそれぞれの業種で「ここに入ったらこうなりたい」と言うのを想像するべきですか？

Answer 1

いきなり正社員と意気込まず、派遣社員でもやってみては？
あんまりいつまでも派遣社員やるのは勧めないけど、何をしたらいいのか分からないなら、派遣社員はわりと簡単に入れて、契約期間が決まってるから辞めるのも簡単です。
事務とか経験はないけど興味あるならやってみては？
接客の仕事もなんでもありますよ。
派遣社員を１～２年やってみて、方向性と経験を積みつつ、正社員の仕事を探してもいいかも。
職場によっては派遣社員から正社員になれたりもするし。