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高卒フリーター今年21歳です。 正社員として就職したいです。 色々調べたり考えたりした結果、IT分野のプログラマー(…

高卒フリーター今年21歳です。 正社員として就職したいです。 色々調べたり考えたりした結果、IT分野のプログラマー(コード書く人)になりたいです。 ※主にアプリ系今、求人サイトのIndeedで学歴不問、正社員、未経験可などの条件を入れ検索したら500件ほど出てきました。 応募したいのですが、応募は何社くらいまで出した方がいいですか? また、面接日が被ったらどうすれば良いのでしょうか? また、就職できたとしてスキルは身につくのでしょうか? 何年か勤めたあとスキルをつけて転職したいです。 就職活動をしたことがないので色々分かりません。 エージェントを使ったほうがいいのか?とか。 早く正社員になって家族を安心させたいです。 よろしくお願いします。

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302閲覧

1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    「未経験可」は職業としての経験は無いけど、スキルはある。というケースが多いです。 就職してからスキルを身につけるというよりは、スキルを身に付けてから就職してください。

    なるほど:1

  • アプリ系の志望でしたら、まずは自作のアプリを作ってストアにアップすることですね。「基本情報」も取っておきましょう。 それくらいの成果物はないと、学歴的にも落ちまくるだけなので就活の意味がないと思います。

  • 21歳で高卒であることで、プログラマー(コーダー)になるにはある程度の教育機関で教育する時間が必要です。頭脳も使う仕事です。経験の真っ白の高卒さんでは、普通の学力の方なら無理ではないでしょうか。他の職種の正社員をさがされたら。

  • 他の回答にもあるように、未経験可は2通りあって、 ①仕事としての経験は無いけど、スキル的に即戦力レベルの人ならOK ②スキル皆無でも、スキルが必要ない運用監視とかの仕事に配属される と言うパターン。 ①は即戦力レベルのスキルなので、そのスキルがあるなら、という話になる。 ②はスキルは必要ないが、運用監視なので交代勤務などの勤務体系、仕事でIT的なスキルの向上には繋がらない と言うことなので、就職したいなら他の業種に進むことをオススメする。

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