10代後半、初めて社会で働いてます。 ↓は私が勤めているコンビニの実情ですが、これが俗に言うブラックですか？それとも、現…

Question

10代後半、初めて社会で働いてます。
↓は私が勤めているコンビニの実情ですが、これが俗に言うブラックですか？それとも、現代社会とはこんなもんが普通ですか？・休日の当日朝や前日の日付が変わる直前にいきなり休日出勤の連絡をしてくる（拒否権はある）
・何かヘマをしたパートはすぐシフト削りをされる。そのクセして上層部は人手不足を嘆いている
・そこそこ混む時間帯なのに、入ってまだ1ヶ月も経ってない新入りワンオペ
・あまり混まない時間帯（早朝など）には未成年女子のワンオペ
・コロナ感染による自宅待機中の従業員に出勤を依頼する
・正社員は2週間以上の連勤が当たり前
・オーナーに至っては2ヶ月に1日休みがある程度
・↑を引き合いにされ、ヒラの従業員やパートアルバイトの休み希望や有給申請が聞き入れられない
・事務所で、大音量で動画を見ながら作業をしている正社員がいる。音が売り場に漏れており、BGMが鳴りっぱなしのスマホをポケットに入れて売り場に出てくる事もある
・社会保険がない（給料から社会保険料が引かれていない）
・本来のシフト以外の勤務はカットされる（例:15:00からのシフトの日に14:50に出勤した場合、14:50〜15:00の時給は無し。また、20:00迄のシフトで20:01にタイムカードを切っても、オーバーした1分は無給）

補足

追加
・休憩時間が30分しかない
・上司が部下からのメールを既読スルー
・スタッフ募集広告には昇給ありと書かれていたが実際は昇給無しだった

あと悪いとこばっかり書いちゃったんで一応いい所も書いておきます
・パートやアルバイトには基本は週2日休みを取らせてくれる（休日出勤も往々にしてあるが）
・廃棄弁当を休憩中に食べてもいいので食費は助かる
・副業兼業可

Answer 1

コロナ感染による自宅待機中の従業員に出勤を依頼する

・事務所で、大音量で動画を見ながら作業をしている正社員がいる。音が売り場に漏れており、BGMが鳴りっぱなしのスマホをポケットに入れて売り場に出てくる事もある

以外は（ローソンなら）どこでも同じでしょう。
本部が儲かる為、現場は僅かな人件費で回してるので仕方ないことです。

Answer 2

コンビニのオーナー店舗でしょうか。

オーナー、店長次第でしょうね。
オーナー、店長によるブラック経営でしょう。

現代社会で普通。。。ではないです。
オーナー店舗なんて自営業です。
オーナーが好き勝手しているに過ぎません。ー

Answer 3

転職しましょう