事務職、残業無し、8:30-17:30勤務、土日休み GW、夏季冬季休暇、年始休暇あり。 高卒4年目 給料月 手取り13…

Question

事務職、残業無し、8:30-17:30勤務、土日休み
GW、夏季冬季休暇、年始休暇あり。
高卒4年目 給料月 手取り13万 賞与2回で60万
トヨタの下請けなので、転職するのに躊躇しています。皆様なら転職を考えるがお聞きしたいです。
異動先の同じチームのおばさんが、1回教えたことは、分かるよね？スタイルで怖いです。もちろんメモはとっていますが、ふとたまに2回目の確認や質問を言うと怒ってきます。覚えることも多いので、再度聞いたことや、ミスに繋がりそうな行為や、ミスを見つける度にExcelに記録してます。「あと、なにがあったっけ〜？」と言って、部長などに報告してます。(部長や取締役は建物が違うため、私は頑張ってるのに悪い場所だけ言われる)なので怖くて毎日、仕事がしづらいです。
そしてずっと、粗探しをして、感情的に怒る＋上司報告しています。なので、上からの印象は最悪です。
もう、部長も「なんかあったら報告してね」って、おばさんに伝えてる所をみたので、確定です。
まだ、高校卒業して1回目の職場ですので、転職サイトとか見ていると、隣の芝は青い状態になってまして、、、。
私は、人とコミュニケーションとることが好きなので、いっそのこと事務から、ショッピングモールのインフォメーションなどに転職しようかと思ってます。
色々な仕事をされている方など、社会経験のある方に聞いてみたくて質問しました。
たくさんのご回答お待ちしております((｡´･ω･)｡´_ _))ﾍﾟｺﾘ

Answer 1

そのおばさんも、社会に出た時はきっとあなたと同じだったと思いますがね。
長年同じ仕事をしていれば、誰よりも理解していますから、
新人さんが目の前にいると、自分の新人時代を忘れて「怒る」のでしょうね。
おばさんは、新人が誰でも同じことをする人なのですよ。。

悩んでいるならば、上司または部長に直接相談するのも一策です。

会社で仕事をする上で人間関係・環境が悪いと「悩み」になります。
これは、どこにでもあり得ます。

問題と悩みは区別する必要がありますね。
「問題」は自分が努力するれば解決することです。
「悩み」は自分が努力しても解決しない場合のものです。
・・「悩み」が積み重なると解決しないので「ストレス」になります。

社会に出て4年、社会も徐々に分ってきたことでしょう。
年齢からしても転職は有利でしょう。
自分がどんな仕事に向いているかは、案外と自分では分らないものですよ。
やってみて初めて分ることの方が多いですからね。

人とのコミュ二ケーションが好きならば、それも良し です。

最終的にはご自身の判断です。
いずれにしても良い方向に向かいますように！

Answer 2

そんな緩くて給料の良い職場が続かなかったら、どこ行ってもダメっしょ

Answer 3

働く場所はそこだけではなく貴方様はまだ若いと言う事です。
若さは武器です。
その武器を使えるのは若い時だけです。
武器を使えるうちに使わないのは勿体ない事だと思います。