教えて!しごとの先生
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先程、事務系の職業訓練の面接に行ってきた者です。 ちなみに10月末で退職しております。 聞かれそうな内容は事前に下調べ…

先程、事務系の職業訓練の面接に行ってきた者です。 ちなみに10月末で退職しております。 聞かれそうな内容は事前に下調べしたつもりでしたが、緊張で伝えたいことの半分も伝えられませんでした。聞かれた内容は ①どうしてこの職業訓練を選んだか →前職がサービス業だったが、仕事を任されていく中で経理事務などをやるようになり、さらにスキルアップを目指したく、退職し活動したが、なかなか実を結ばず、志望した。といった内容 ②再就職はいつ頃目指しているか →講座を受けている間もハローワークや、転職サイトなどで活動していきたい。なるべく早く再就職を目指したい。 ③色々な人が通うが大丈夫か →協調性があるので、心配していない ④3ヶ月しっかり通えるか(体調面、コロナ等) →至って良好 あとは訓練の説明など、緊張のあまりよく覚えておりませんが、とくに①に関して書類には10件ほど企業に応募し、半分は面接に至ったがスキル不足もあり、採用に至っていない。と記載しましたが、そのあたり言葉で全く伝えられませんでした。②もこのあたり伝えたつもりですが、面接官より、繰り返し言われて(受講中も積極的に活動するように)しまい、大変不安です。 面接も10分程度で終わってしまい、合否がでる1週間不安でなりません。上記の内容では判断できないことは重々承知の上で、皆様のご経験ふまえ、どう思われるかお伺いしたいです。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    職業訓練に通ったことがありますが 学校としてはぱっと見就職してくれそうかが大事です。 就職率で学校側に補助金が入るのでラインを落とすわけにはいかないんです。 でも変に偏ってたらダメだから 独身、主婦、シングルマザー、外国籍、20代くらいの若者、 未成年もいました。 職業訓練中に就職が決まって途中卒業も人もいましたが 技術系の職業訓練でしたので大半は最後までいましたよ。 定員オーバーになってなければ基本合格です!

    なるほど:2

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