映画館でのバイトやパートの募集に対しての履歴書の志望動機や面接での志望動機等は何がいいですか？

Question

映画館でのバイトやパートの募集に対しての履歴書の志望動機や面接での志望動機等は何がいいですか？現在、スーパーからの転職を希望していて、理由を聞かれてもすぐに答えることが出来ず困っております。 今度は落ちる訳にいかないので参考にしたいと考えております。 アドバイスお願いします。

補足

洋画中心にＤＶＤや映画館で良く見ている上、かなり好きです。又、以前、GEO系統の面接で映画やＤＶＤにどのくらい使っているのですかという質問をしてきた所もあり、その時も面接が駄目でした。

Answer 1

某シネコンでバイトしている学生です。店によって違うかもしれませんが参考までに。マネージャー曰く、バイトやパートの志望動機の内容はほとんど関係ないとのことです。おそらく面接中会話をするためのお題みたいなものだと思います。実際自分は面接の時、担当の方とキューブリック作品について盛り上がった後志望動機を聞かれ｢タダで映画が鑑賞できるので｣といいました。
新しいバイトが入るたびに思うのですが、採用基準は見た目が７割ほど占めていると思います。顔の問題ではなく印象の問題です(圧倒的に女性の多いチケットは正直顔だと思いますが)。裏方の仕事が多いコンセッションの方々も明るい方がほとんどです。
映画館のバイトでよくイメージされる仕事をこなしてるのはフロアという部署です。自分はフロアです。ダントツで客と接します。対応力云々よりも好印象であることがまず求められます。
次の面接の志望動機も前回落ちた時のもので問題ないと思います。ただ前回以上に明るく話すことを心がけてみてはどうでしょうか。
今はルーキーズのおかげで腹立つほど客が多く大変ですが、遣り甲斐やお得感は確かにある仕事なので次の面接がんばってください。