ネットビジネスについて。 納期5日で断りなしに守れなかった場合減給の処置は厳しいやり方ですか？ それとも仕事なのだから一…

Question

ネットビジネスについて。
納期5日で断りなしに守れなかった場合減給の処置は厳しいやり方ですか？
それとも仕事なのだから一般的ですか？私はYouTubeディレクターをしているのですがまだ2ヶ月の未熟なのでご教示ください！

現在は納期は特に設けておらずワーカーは自分のペースでやってもらっています。
しかし上の命令で毎日投稿しないといけなくなりました。
・ライターさんは8000文字依頼ですが5日で執筆は不可能ですか？
・動画編集も20分くらいなので5日では厳しいと思いますか?

内容は添付したような動画です。
https://youtu.be/QH86opQZTgs
※弊社のものてはありません。

Answer 1

弊社ということは会社の方ですよね？
その上司に掛け合うしかないと思いますが。
あなたの一存で金額を変えられるにしても上に話を通さないとここで質問しても意味がないかと。
ワーカー（外部委託？）を増やすのか、減給にするならそれはそれでワーカーと再契約が必要なんじゃないですか？
また、クリエイターにも個々の素質がありますから、できるかどうかはそれぞれのワーカーに聞いた上で基本報酬をあげるとか対策しないと厳しくしていくだけでは誰もついてきません。