転職時の資格について質問です。 いま下記の資格を持っていますが年収いくらくらいの会社に転職出来そうですか？ 大手企業…

Question

転職時の資格について質問です。
いま下記の資格を持っていますが年収いくらくらいの会社に転職出来そうですか？
大手企業にいけますか？

・証券外務員2種
・FP2級・住宅ローンアドバイザー
・衛生管理者1種
・英検2級
・個人情報取扱主任者
いま貸金業務取扱主任者の取得も目指しています。

Answer 1

よく、誤解している人が多いんですけど、資格で年収は決まりませんよ。

例えば看護師、大きな病院や国公立の病院に勤めていれば残業代は100％支給、昇給・賞与は確実にもらえます。30代前半で年収は900万円ほどです。

しかし、民間の零細病院に勤務すれば残業代はカット、昇給・賞与もあまり期待できません。

さらに、薄給でなにかと話題になる保育士、自治体が運営する保育園に勤めていればこれまた残業代は100％支給、毎年の昇給に賞与も確実にもらえます。

民間の保育園に勤務していれば言わずもがなです。

下記を参考にしてください。

※資格で給料は決まらない、就職先で給料に差が出る。
https://moguchan.info/blog/1882/

つまり、あなたのこれまでの経験やら実績、学歴などによるということです。

仮にアナタが国公立大卒で、これまでの経験も豊富、部下も複数いて管理職経験もあれば年収アップも期待できます。

書かれている資格の多くは民間資格ですし、FPってほぼ評価されません。

英検も準1級は欲しいところです。

Answer 2

全く意味ないね

Answer 3

一般的に宅建とか占有業務がある国家資格以外は「資格と年収」は比例しません

年収は①就職先の業態（IT関係とか)・②企業規模・③担当する業務④雇用形態できまると思いいますが、普通の資格で関係するのは③ですね

あたなが持つ資格がどういう業態のどういう業務に「ダイレクトに役立つか」だと思います（「なんとなく持ってるとよさそう」だと全くアピール力無いでしょう）

ドラッグストアに就職するなら「登録販売者」を持っているとか、不動産なら宅建を持ってるとか、そういうはっきり業務と関係ある資格でないとダメだと思います

あなたがお持ちの資格はいったいどういう業務で役立つかよくわからないです

Answer 4

金融勤めですかね。これといったことが資格からはみえないので…

あと転職活動は別に資格が必須ってわけじゃないですよ
まずは活動して自分の市場価値をみてみるのもありかと