回答終了
仕事についての質問です。今は赴任中で、妻と一緒に赴任先で暮らしています。 めでたいことに、やっと子供が授かりまして、そこで後のことが気になりましたので質問をさせていただきました。 今は赴任中で、家賃補助が出ているのですが、私は男で育休を取ろうと思っています。 育休を取ったら、赴任手当の家賃補助が継続で出るのかどうなのかがとても心配です。 マネージャーに相談したところ、早めに会社には言った方がいいが、実家に戻ってとかになるかもね?そうすれば他の人に赴任のお金を使えるわけだし。 って言われたんですけど、そんなことありますか!?就業規則を見ても赴任中、育休などは書いてないので疑問に思いました。
37閲覧
1人がこの質問に共感しました
何の為に赴任しているのか考える必要があります。赴任先には育休中の仕事を振替えられる人は? 育休の期間に貴方が抜けるのですから、早急に代わりを赴任させなければなりませんよね? 代わりが赴任するのですから、貴方は赴任先には必要ない存在になります。戻って仕事をする事になります。会社としてはその方が効率的です!
なるほど:1
< 質問に関する求人 >
育休(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る