副業禁止の正社員です。

Question

副業禁止の正社員です。同僚が水商売の副業をしている事を密かにしりました。
人事の方に証拠を提出したいのですが、
どのような証拠だと、証拠と認められると思いますか？
例えば、『〜に出勤しています』などの投稿や、水商売してそうな写真など、、

補足

質問以外の回答はいりません。

Answer 1

副業の禁止を定めている会社は多いです。
しかしほんとうに法的に副業がダメなのは公務員だけで、民間の会社でいくら就業規則で副業の禁止を定めていても、それを理由になんらかのペナルティを課したら会社のほうが違法になります。（憲法第22条）

なので告発したところで相手にされません。
むしろ質問者さまが要注意人物になるでしょう。

ただ。
その副業をしている人は副収入をちゃんと確定申告してるかどうかは別の問題です。
確定申告していれば住民税額から会社は「何かしてる」というのはわかるものです。
確定申告していなければわかりませんが、それが直ちに脱税かどうかも、副業の収入がいくらあるかによるので一概には言えません。

Answer 2

わざわざ告発する必要ある？バレる時はバレるんだしわざわざ自分が関わる必要ないと思う
会社への内部告発みたいにそれもそれで印象悪くすると思うから私は見てみぬふりしますね
証拠集めとか信じられません