教えて!しごとの先生
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私は埼玉県在住29歳女性です。 自費のみで行う鍼灸整骨院に勤めておりました。

私は埼玉県在住29歳女性です。 自費のみで行う鍼灸整骨院に勤めておりました。職場の雰囲気や、幹部の考えが合わず退職し独立を考えております。自費(通い放題)のみで行っていたので同じ料金(通い放題)、同じ施術内容で独立した場合なにか罪になるのでしょうか? またなにか独立後トラブルが起きない解決策を教えて頂けたらと思います。 補足 退職時に業務上知り得たものを外には出さない。と言うものにサイン済み。(内容は詳しく書いておらず、手元に控えもなし) 同じ業種(技術等)で独立するのでどこまで有効なのでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • 独立はやめた方が良いです。 あなたの勤めていた整骨院は、通い放題のプランがあるのですよね… その通い放題のプランで、患者はドンドン治って通院されなくなりましたか?治りませんでしたよね…?それが答えです。もし治るのであれば通い放題のプランなんてメニューにはありません。 同じようにやるのであれば、失敗します。 補足の、 退職時に業務上知り得たものを外には出さない。と言うものにサイン済み。(内容は詳しく書いておらず、手元に控えもなし) 同じ業種(技術等)で独立するのでどこまで有効なのでしょうか? は、不正請求で成り立っていた整骨院と推測できます。要は、自分の整骨院の不正をばらすなという事です。あなたは保険請求に関与していなかったので、その辺が分からなかったのだと思います。

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    なるほど:1

  • 保険証を使わず完全自費治療なら問題ないです。 業務上知り得たものを外には出さないのは鍼灸師関連法律に規定されていますので、一切話さないほうがよいでしょう。 独立後のトラブルは近所に出店して患者を奪うことです。 せめて2~3キロ離れた場所にしましょう。

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    なるほど:1

  • 勤務していた店のやり方の真似をするのはよくありますので、何の問題もありません。 「元勤務地の半径3km以内に店を出すのはNG」という暗黙のルールがありますが、最近は守らない人も多いですねw トラブル回避の為に、半径3kmは守った方が良いかもしれません。

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    なるほど:2

  • 主さんは柔道整復師さんですか?

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