育休明けの働き方について相談です。 4月より職場復帰する予定です。 育休に入る前は、私の育休期間のみ派遣の方…

Question

育休明けの働き方について相談です。

4月より職場復帰する予定です。

育休に入る前は、私の育休期間のみ派遣の方を雇い、復帰後は以前と同じ仕事を担当する予定でした。派遣の方が大変よく働いており、業務にも慣れてきたので引き続き働いてもらう事になったそうです。
その為私は違う業務を担当する事になりました。

私のイメージでは今までの業務の内容も使いつつ、新しい業務もこなす、以前よりも忙しい仕事内容だと思ってます。
前任者からの引き継ぎ期間は1ヶ月程度です。

産休前に自分で作ったマニュアルを見返したりと少しでも感覚を思い出せるようにしているのですが、復帰前から不安です。

どんなことでもいいので、アドバイス有れば教えて下さい。

Answer 1

相談して仕事内容を考慮していただくのは難しいのでしょうか？
育休明けということはお子さんは保育園とかですよね。集団生活をするということで、少し熱が出ると急に呼び出されたり、学級閉鎖や最近はコロナで保育園自体が休園する事もあるので、産休前と同じような勤務時間では働けない可能性も十分ありますし、会社の為にもその旨伝えてから育休復帰する必要があると思います。
私も4月から保育園に娘を預けて復帰します！お互い頑張りましょう！