やめたほうがいい、に該当する内容はよほど極端なものでなければ大丈夫だと思います。 ただし、就活の面接=職場という大勢が集まって働く場所に向かいいれて大丈夫な人材か?を判断するためのもの。面接担当者がその自己PRを聞いてそのように判断しやすいよう、伝え方を工夫する必要があると思います。 それでも、受け取り方は人それぞれなので「絶対これで大丈夫」というものが存在しないのは面接の難しいところですが。
なるほど:1
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