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転職活動を行い、音響スタッフの会社に入社でき、現在1月から試用期間3カ月という期間中で、2月に配属先も決まりそこで働いて…

転職活動を行い、音響スタッフの会社に入社でき、現在1月から試用期間3カ月という期間中で、2月に配属先も決まりそこで働いています。そこは1人足りてなく自分が入ってやっと揃ったって感じで、ただ前々から音響スタッフという仕事より音響効果の仕事の方がしたいという気持ちの方が強く辞めたいなと考えております。現場の方からはここで3年間色々学んで他に行くといいよと言われたのですが、その現場ではミキサー卓などはお客様等に任せることが多く、準備だけする感じです。 試用期間中に人が少なく自分の担当が決まっている中、辞めてもいいでしょうか?色々学ばせている段階で言いづらいのですがアドバイスを頂けると嬉しいです。 よろしくお願いいたします。

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98閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    今の担当をどうしてもやりたくない理由を相談できる環境にはないのでしょうか? どうしてもやりたく無い理由が明確であれば辞めてもいいと思いますが、学べるだけ学んで転職することを助言されているのであれば、それも考える候補のうちの1つに入れてもいいと思います。

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