セクハラ疑惑の上司に対して悩んでいます。 そして愚痴も聞いてください。 アドバイス頂ければ幸いです。 上司→6…

Question

セクハラ疑惑の上司に対して悩んでいます。
そして愚痴も聞いてください。
アドバイス頂ければ幸いです。

上司→60歳(男)
私→26歳(女)私は昨年秋から今年春まで、短期派遣として、とある企業で働いています。

そのセクハラ疑惑の上司とは席が隣のため余計に困っています。

【不快に感じること】

・他の女性がいる前では私に話しかけてこない
・2人きりになると食事を都度誘ってくる
・体の話をされる(便秘や肌のこと、体型のこと)
・独り言をわざと私に聞かせてくる
・出勤時と退勤時にガン見される
・自分はバツイチ子なしだと自己紹介される
・俺が勤怠管理してるから俺に嫌われたら終わりだよと謎の発言
・何かあったら俺に言えと謎の発言
・俺は女慣れしてると謎の発言
・本当に可愛いと言われる
・私がトイレに行くとトイレ先の廊下で待ち伏せされて一緒に自販機に連れて行かれる
・俺はズボン履いてる方が好きだなと言われる
・

本当に不快ですし気持ち悪いですしイライラします。

でも派遣社員としての立場上あまり大胆な行動はできていません。

【私の対処】

・目を合わせないようにする
・事務的に対応する
・くだらない話しはわざと無視する
・嫌な愛想笑いをしてみる
・ご飯に誘われた日はわざと会社を休む
・トイレには待ち伏せされないように他の女性と一緒に行く
・なるべく2人きりにならないよう避けまくる
・飲み物を2個以上持参して自販機には行きませんアピール
・あからさまに嫌な態度をとる

・携帯のビデオで音声だけでもとってみる(下ネタ的なことは言わないので録音の意味はあまりない)

・他の女性社員に相談してみる→(相談はしたが皆んなその後が怖いので何も言えないと言われた)

・派遣元に相談してみる→(短期派遣だから終わるまであと少し我慢してくださいと言われた)

私が現段階でできることはこれくらいでした。

以前、派遣の女性社員がこのセクハラ疑惑上司にご飯の誘いを受け、断った結果、翌日からあからさまに態度が悪くなりジジイから嫌がらせを受けたそうです。(他の女性社員から話を聞いた)
その後すぐに辞めたそうです。

あと1ヶ月程で私も辞められるのでそれまで我慢し続ければいいのでしょうか。

それともどこかに相談した方がいいのでしょうか。

本当にこの上司が許せません。

Answer 1

ボイスレコーダーで全部録音した方がいいですね。
こういうジジイは法的に制裁を受けるべきです。