会社のやり方がよくわかりません。 某医薬品配送業に就いて2ヶ月が経ちました。 最近は仕事の流れ、会社の雰囲気が見…

Question

会社のやり方がよくわかりません。

某医薬品配送業に就いて2ヶ月が経ちました。
最近は仕事の流れ、会社の雰囲気が見えてきているなと思いました。その中でよくわからないなと思うようなことがありました。
仕事を教えてくれる担当者(責任者)がいるのですが、その人の仕事の教え方が最初はある程度教えて、あとはその場その場でなにか間違ったことがある場合に注意+教えるという感じなのですが、最近教えてももらってないことに対して知ってて当たり前な言い方で「○○した？」と聞かれ「はい？なんのことですか？(なんのことだ？聞いたことも無い)」と返すと半笑いしながら「○○する時はこうするんだよ。知らないの？」と当たり前の口調で話してくることが多かったり、何かあった時にその場で言えば良いのにちゃんとやってる時に、注意をして来たりよくわかりません。

これじゃあ新人がきてもなかなか育たないし入ってもこの会社のやり方がよくわからないなと思う人がでてくると思いました。
あまり新しく若い人材は入ってきませんが。

最近そんなことが増えてきて会社のやり方がよくわからなくなり、不安になってきました。
皆さんはこういう会社についてどう思いますか？

Answer 1

だいたいそんなものです。
担当者も自分の他の仕事もあるので新人教育だけに専念できないのでしょう。