双極性障害で障害者雇用で働こうと思ってます。現在、31歳。前に働いた事務職の障害者枠で酷い扱いを受け再発して辞めました。…

Question

双極性障害で障害者雇用で働こうと思ってます。現在、31歳。前に働いた事務職の障害者枠で酷い扱いを受け再発して辞めました。今度は納得のいく就職を時間をかけてでもしたいと思い、給料も良いし仕事内容も興味のある英語翻訳の障害者枠に応募してみようと思ってます。ただ、条件が英検一級以上の実力。私は今準一級の勉強を始めました。35歳くらいまでに、TOEIC満点近く英検一級を取って、体調も整えて万全でそこの求人に応募しようと思ってます。ただ、こんなに時間をかけて就きたい仕事のために無職で勉強し続けるのはありなのか不安になります。どう思われますか？他の障害者枠雇用の求人にはあまり興味を引かれなかったのも理由です。前みたいに中途半端に嫌な思いはしたくないですし、、、自分を高く持っていきすぎですかね？

Answer 1

勉強が続くなら目指されても良いかと思います。併し中々4年は長いです。でしたら、程よく他所で障害雇用として働きながらでも良いかも知れません。
それに、翻訳や通訳は高い語彙力が求められるので、有資格だけでは面接で落ちるかも知れません。
コロナ禍になり、今まで健常者として働いていた障害者の方が、次々と手帳申請をしたり、障害者枠に切り替えての求人活動が活発化し、以前の6倍にも上るそうです。それはつまり、どの業種、職種でも競争が激化している事を意味しています。

障害枠は普通に働けない人の枠ですから、質問者さまも先ずは働ける状態に仕上げなくてはなりません。

双極性障害なら尚更、いつ何がきっかけでアップダウンするか分かりませんから、就労しながら毎日のルーティンを確立する方が良い気がします。

又、待遇が良かったり高い技能を求める障害者求人の多くは身障者や人工透析等の人達を暗に想定しています。精神の人は書類選考自体が大きなハードルですから、職務経歴書に直近までの職歴がある方が通り易く、4年以上も仕事していない人は抵抗が強いと思われます。

英語力を活かしたいなら、ebay等のオークション会社や外国人の多い市場、船舶系の会社なんかも面白そうです。

以上、ご参考までに。

Answer 2

そもそも質問者さんが35歳になるあと4年後までその求人がずっと出続けている可能性は低いです。
障害者雇用はよほどの大企業でもない限り数人程度の枠しかありません。
また、お給料が良いなど条件が良い求人なら一度勤めた人が辞める可能性も低いでしょう。
なので今回の求人募集で必要な人を採用したら、その時点で求人募集は取り消されて次に募集が行われるのはいつになるのかはわかりません。