日本の社会は基本的に能力主義社会ですので、大体「優秀な人」(企業が求める能力を高いレベルで持っている人/期待値を含む)順に良い職に就けます。 Aレベルの人はAランクの企業 Bレベルの人はBランクの企業 Cレベルの人はCランクの企業 …という具合です。 ですから、給料が高くて寮付きの良い就職先があっても、能力が採用基準に達していなければ意味がありません。 それは分かりますよね。 それを前提に条件が良い就職先は何かと言えば、海外にも支店や営業所や工場等のある一流大企業の総合職が良いのではありませんか。 採用基準がもの凄く高いですが、高年収が期待出来て尚且つ社宅などがある場合が多いですよ。 逆に比較的容易に採用される就職先とすれば、一流メーカーの工場の期間工(契約社員)ですが、(貴方が若い人でしたら)将来の事を考えると私はお勧めできません。(不景気になればお払い箱になる危険があります)
ありません。
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