40代の兄が、画家になるプロデューサーになると言って無職のまま10年ぐらい夢を追ってたのですが、それが無理と分かり、

Question

40代の兄が、画家になるプロデューサーになると言って無職のまま10年ぐらい夢を追ってたのですが、それが無理と分かり、最近になり やっと普通の就活をするようになったのですが、どこも雇ってくれないとのことです。
一般企業は画家になりたくて10年ぐらい自由人してた人を許容してくれないのでしょうか？

Answer 1

回答させていただきます。

企業にもよると思いますが。

最近は、企業も新卒だけでなく中途採用もしていますが、やはりその道の経験者の採用となります。

10年くらいと言いますが、40代なら、30過ぎになるまで何をしていたのでしょうか？

普通の企業は新卒採用か経験者の中途採用が主体ですから、転職回数、年齢含めて厳しい状況だと思います。

貴方が働いているのなら、採用側の立場に立てば、そこら辺は解ると思います。

つまり、40代の兄は、経験のある職種での就職か、規模や収入を問わない、何でもやりますで小規模の会社でなければ、あれこれ条件を言えば、就職は難しくなると思います。

それでも、最低あと20年～30年近くは働かなければなりませんので、正規社員なら贅沢言わず現実的に年齢や経験に見合った職を探すことになります。

それとなく言ってあげてください。

Answer 2

すごく光るものがないと、、

Answer 3

いや、仕事内容こだわり過ぎず探せば何かしらあると思いますが。
僕も約10年越しのブランク後に就職できたので。
なんなら簡単なのでもいいから講習でもらえる系でもいいので資格取得いくつかやるべきかと思います。
無資格未経験、はさすがに選択肢の幅狭い中での応募になるので。

Answer 4

雇っても企業の利益になりそうもないと判断されただけです。
夢を追うことが悪いわけではありません。
単に企業が求めるスペックを満たしていないだけ。